根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原國(guó)家人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào))和《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(宜人社規(guī)〔2012〕1號(hào))精神，結(jié)合本單位編制、崗位空缺情況及工作需要，擬組織2019年專項(xiàng)公開招聘教師工作?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及職數(shù)

本次公開招聘教師，涉及10個(gè)崗位，共招聘10人。詳見《湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年專項(xiàng)公開招聘教師崗位及職數(shù)表》(附件1)。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行;

(四)具備崗位所需文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能;

(五)具備適應(yīng)崗位要求的年齡條件和符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的身體條件;

(六)具備崗位所需的其他條件。

每個(gè)崗位的具體招聘條件見《湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年專項(xiàng)公開招聘教師崗位及職數(shù)表》。

有下列情形之一的,不受理應(yīng)聘：

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

2.在事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得報(bào)考和應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

5.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

通過(guò)宜昌市人力資源和社會(huì)網(wǎng)(http://www.hbychrss.gov.cn/)和湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布《湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年專項(xiàng)公開招聘教師公告》。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至 2019年7月14日17：00止。

2.報(bào)名方式：考生登錄湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)(http://rs.tgc.edu.cn/ZP)，注冊(cè)登錄后申報(bào)相應(yīng)的崗位，按要求填報(bào)相關(guān)信息和上傳掃描件。

3.報(bào)名要求：報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和報(bào)考承諾，如實(shí)填寫有關(guān)信息。報(bào)名時(shí)只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位，且報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

4.報(bào)名須知：網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須上傳身份證、相關(guān)學(xué)歷(截止時(shí)間為2019年7月31日須取得院校畢業(yè)證，國(guó)(境)外留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書)、工作經(jīng)歷(截止到2019年7月31日)及職業(yè)資格證書原件掃描件。相關(guān)工作經(jīng)歷須有所在單位出具的證明并蓋章。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不得變更。本次集中公開招聘不受理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

若應(yīng)聘人員為在校全日制非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，不能以低學(xué)歷報(bào)考。

5.資格審查及其他

(1)湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院嚴(yán)格按招聘公告中明確的報(bào)考條件，對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查。報(bào)考資格審查由湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)，市人社部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。

(2)招聘崗位分兩類，一類為先面試后筆試崗位，另一類為先筆試后面試崗位，所有資格復(fù)審在面試前進(jìn)行。請(qǐng)考生在報(bào)名時(shí)分辨清楚。

在實(shí)施面試或筆試前，招聘崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例。未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)。

(3)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，在宜昌市服務(wù)或宜昌市生源在湖北省服務(wù)的“大學(xué)生村官”應(yīng)在基層服務(wù)滿兩年且考核合格及以上、“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目人員服務(wù)期滿且考核合格及以上的，報(bào)名參加本次招聘，可在筆試成績(jī)上增加5分。“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官項(xiàng)目人員中已招錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。符合條件的應(yīng)聘人員應(yīng)填寫《宜昌市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請(qǐng)表》(附件2)，經(jīng)相關(guān)部門審核確認(rèn)蓋章，于開考前提交給宜昌市人社局事業(yè)單位人事管理科(沿江大道43號(hào)，507室)，本次筆試成績(jī)加5分。逾期不提交的，視為放棄加分。三支一扶和大學(xué)生村官，服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間為2019年7月31日。

6.準(zhǔn)考證發(fā)放

已網(wǎng)上報(bào)名且通過(guò)資格審核的考生可于2019年7月14日后在網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證，考試時(shí)帶好準(zhǔn)考證和身份證原件方可參考。

(三)考試安排

1.先面試后筆試崗位考試安排

(1)面試

面試時(shí)間：2019年7月17日

達(dá)到開考比例的，按程序先組織面試，按面試成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位1：3的比例確定參加筆試人員。面試未達(dá)到開考比例的崗位將申請(qǐng)核減招聘職數(shù)。

面試方式：以考查專業(yè)技能為主。

(2)筆試

筆試時(shí)間：另行通知 (見準(zhǔn)考證)

筆試內(nèi)容：筆試分綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)共兩科，總分100分。綜合知識(shí)包括重要時(shí)事、政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、科技、公文寫作等，專業(yè)知識(shí)以崗位要求的基礎(chǔ)知識(shí)和操作技能為主。筆試成績(jī)及時(shí)在市人社局網(wǎng)上公布。

考生須持面試準(zhǔn)考證、身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試，缺證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄筆試資格。

2.先筆試后面試崗位考試安排

(1)筆試

筆試時(shí)間：另行通知(見準(zhǔn)考證)

筆試內(nèi)容：筆試分綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)共兩科，總分100分。綜合知識(shí)包括重要時(shí)事、政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、科技、公文寫作等，專業(yè)知識(shí)以崗位要求的基礎(chǔ)知識(shí)和操作技能為主。筆試成績(jī)及時(shí)在市人社局網(wǎng)上公布。

2.面試

面試時(shí)間：另行通知

面試人員的確定，按照筆試成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位1：3的比例確定參加面試人員，若筆試出現(xiàn)人員缺考，進(jìn)入面試的人員未達(dá)到規(guī)定的比例，則相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位。在面試前，在市人社局的指導(dǎo)和監(jiān)督下，湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院對(duì)參加面試人員的資格認(rèn)真復(fù)核。面試人員名單及時(shí)在市人社局網(wǎng)上公告。核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)的信息將于面試前在市人社局網(wǎng)上公告。

(2)面試方式。面試方案由湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定，(根據(jù)崗位需要，在面試時(shí)需增加專業(yè)技能操作測(cè)試的，應(yīng)在面試方案中予以明確)，并在面試7日前報(bào)送市人社局備案后組織實(shí)施，市人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試滿分100分，按照去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，取平均分的方法計(jì)算，考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試考官由7人組成，其考官選派按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(3)面試要求。考生須持筆試準(zhǔn)考證、身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，缺證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄面試資格。

3.面試筆試地點(diǎn)。以準(zhǔn)考證上打印的地點(diǎn)為準(zhǔn)。面試時(shí)間或地點(diǎn)湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院將通過(guò)發(fā)公告或者電話、短信等方式，通知到每位面試考生。

4.綜合成績(jī)計(jì)算。按筆試成績(jī)*40%、面試成績(jī)*60%的權(quán)重計(jì)算考生綜合成績(jī)，綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位;若遇綜合成績(jī)并列，可精確到小數(shù)點(diǎn)后三位;在精確到小數(shù)點(diǎn)后三位仍出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的，則按考生筆試成績(jī)從高到低分排序確定?？忌C合成績(jī)及時(shí)在市人社局網(wǎng)上公告。

(四)體檢與考核

1.體檢。體檢對(duì)象按招聘崗位根據(jù)綜合成績(jī)從到低分依次排序，按1：1比例確定，并在市人社局網(wǎng)及湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公告。體檢工作由湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員招考體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。如體檢不合格或自動(dòng)放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

2.考核?？己擞珊比龒{職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)，考核的主要內(nèi)容包括：考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況。如考核對(duì)象不合格或自動(dòng)放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

3.體檢、考核時(shí)間由湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院另行通知。

(五)公示和聘用管理

考核結(jié)束，由湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院將擬聘人員綜合情況進(jìn)行審核，報(bào)市人社局審定后，對(duì)擬聘人員在市人社局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示結(jié)束如無(wú)異議，市人社局下發(fā)聘用通知書，湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院按有關(guān)規(guī)定和程序?yàn)閼?yīng)聘人員辦理聘用等手續(xù)。人員聘用實(shí)行試用期制度，試用期按宜人社規(guī)〔2012〕1號(hào)文件執(zhí)行。試用期滿考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，實(shí)行崗位管理，按所聘崗位落實(shí)執(zhí)行待遇;試用期滿考核不合格，解除聘用合同。

四、其他

1.對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

2.本公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。報(bào)名咨詢電話：0717-8853372。

3.本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。監(jiān)督電話：0717-6056364;舉報(bào)電話：0717-6056603

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宜昌市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請(qǐng)表

2019年專項(xiàng)公開招聘教師崗位及職數(shù)表

湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2019年7月2日

原標(biāo)題： 湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年專項(xiàng)公開招聘教師公告

文章來(lái)源：http://rsj.yichang.gov.cn/content-22791-969823-1.html

（責(zé)任編輯：李明）