根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和省委組織部、省人社廳、省財(cái)政廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步放活事業(yè)單位人才交流的意見(試行)》(吉人社聯(lián)字〔2016〕45號(hào))、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào)) 精神，為優(yōu)化市直屬教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，教育地位，經(jīng)市編辦、市人社局、市教育局研究決定，面向吉林省內(nèi)公立公開選調(diào)在編在崗教師到白山市直屬工作?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、選調(diào)計(jì)劃

2017年白山市直屬部分計(jì)劃在全省范圍內(nèi)公開選調(diào)教師10人。

二、選調(diào)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.政治素質(zhì)好，堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，自覺遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

3.勤奮敬業(yè)、遵守紀(jì)律、品行端正，工作能力強(qiáng)。

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.取得本專業(yè)相應(yīng)層次及以上《教師資格證》，有3年以上公立的本學(xué)科教學(xué)經(jīng)歷(不含見習(xí)期及實(shí)習(xí)期)，近3年年度考核等次合格以上。

6. 年齡一般在18周歲以上、35周歲以下，獲得博士研究生以上學(xué)歷和具備中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱的可放寬到40周歲。

年齡計(jì)算截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。出生日期以本人身份證為準(zhǔn)。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、教學(xué)經(jīng)歷等條件(詳見《白山市直屬面向吉林省內(nèi)公立公開選調(diào)教師崗位及其資格條件一覽表》)。

(三)其他條件

報(bào)考者須出具本人所在單位及其主管部門同意報(bào)考證明書。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的;

2.被辭退(解聘)未滿5年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查的;

4.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在處內(nèi)的;

5.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的。

三、選調(diào)程序

選調(diào)按照?qǐng)?bào)名、面試、考察、體檢、公示、聘用程序進(jìn)行。

(一)信息發(fā)布

此次公開選調(diào)信息發(fā)布網(wǎng)站為白山市人民政府網(wǎng)站和白山市教育信息網(wǎng)。

1.網(wǎng)上報(bào)名(2017年11月20日8點(diǎn)30分— 11月26日16點(diǎn)30分)

符合條件的報(bào)考者，請(qǐng)登錄《白山市教育信息網(wǎng)》(http://www.baishanedu.com/)，下載《白山市直屬面向吉林省內(nèi)公立公開選調(diào)教師報(bào)名表》，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)至bsjszp@163.com。每名考生只允許選報(bào)一個(gè)崗位，資格審查通過后不得再改報(bào)崗位。因考生錯(cuò)填錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

2.資格審查(2017年11月30日—12月1日，上午8:30—11:30;下午13:30—4:30)

由白山市教育局辦公室對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查。資格審查地點(diǎn)：白山市渾江區(qū)長(zhǎng)白山大街3766號(hào)，白山市政府13樓1304室。

資格審查時(shí)考生須提供以下材料：

(1)本人二代有效身份證、教師資格證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱資格證、人事關(guān)系所在單位同意報(bào)考的證明等有關(guān)材料原件及其復(fù)印件一式兩份，近期同底2寸彩色免冠照片3張。

(2)《白山市直屬面向吉林省內(nèi)公立公開選調(diào)教師報(bào)名表》一式兩份(需由本人所在單位及主管教育行政部門蓋章)。

(3)工作及任教經(jīng)歷、年度考核證明材料。

(4)考生應(yīng)對(duì)所提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假或與公告招聘條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。

（責(zé)任編輯：李明）