(2)出題和閱卷

招錄筆試由招聘領(lǐng)導小組委托第三方機構(gòu)進行，包括命題、印刷、監(jiān)場、閱卷、登統(tǒng)等環(huán)節(jié)。筆試成績出來后，待招錄工作領(lǐng)導小組審核無誤，在安平縣人力資源和社會局微信公眾號公布。

(3)考點設置

考點主任：祝鐵軍，考點副主任：付紅衛(wèi)、張彥娜。

根據(jù)報名情況設立考場，每個考場30名考生，每個考場設主考1人，監(jiān)考2人。

(4)確定筆試成績最低控制分數(shù)線和進入試講考生人選

對在筆試成績最低控制分數(shù)線以上的考生，分職位根據(jù)錄用計劃和筆試總成績按不高于1：2的比例確定進入試講人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入試講人選。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進入試講。

2、試講

(1)試講時間、地點、內(nèi)容。

見人社局微信公眾號。

報考初中教師的試講內(nèi)容范圍為：安平縣相應學科九年級義務教育教材：報考小學教師的試講內(nèi)容范圍為：安平縣相應學科六年級義務教育教材;報考幼兒教師的試講內(nèi)容范圍為：幼兒園領(lǐng)域活動課程新編(河北版)。試講時間為15分鐘。中小學和幼兒園試講可以使用課件。

報考職考職教中心教師的試講內(nèi)容為：所申報學科職教中心教材。

各學科試講具體內(nèi)容于試講前一天在縣人社局微信公眾號公布。

(2)試講成績的確定

試講成績由招聘領(lǐng)導小組委托第三方機構(gòu)評定。每個評委組由7人組成，流程參考公務員面試過程，實行體操打分法，即去掉一個分和一個最低分，五位評委的平均分是考生的最終得分。試講成績當場公布。

3、確定進入體檢考生名單。

計算考生筆試和試講的綜合成績，綜合成績=筆試成績×50%+試講成績×50%，綜合成績保留兩位小數(shù)，四舍五入。分職位根據(jù)錄用計劃和考生綜合成績，按不高于1：1的比例確定體檢考生名單。比例內(nèi)末位考生綜合成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按以下順序確定進入體檢考生：有任教經(jīng)歷者、學歷(學位)較高者、試講成績較高者。如以上條件都相同，將加試考試，考試內(nèi)容、方法由招錄工作領(lǐng)導小組確定。在人社局公眾微信號公布進入體檢考生名單、集合時間、地點、有關(guān)要求等。

四、體檢與考核

(一)體檢時間地點

見人社局微信公眾號通知。

(二)體檢標準。體檢按照人力資源和社會部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。

體檢合格者，由用人單位組織對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進行考核，并對資格條件進行復查?？己瞬缓细裾呷∠麛M聘選資格，并從報考同一崗位的人員中從到低分依次遞補.

五、擬錄用人員公示

在縣人社局微信公眾號進行不少于五日的公示。

六、審批錄用、待遇

(一)被考試錄用的初中、小學幼兒園教師根據(jù)招聘計劃全部安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線任教。所有被錄用的教師試用期三個月，試用期間發(fā)現(xiàn)考生不符合錄用條件或不能勝任本職工作，用人單位有權(quán)予以辭退。用工形式為勞務派遣，被錄用人員采取政府購買服務的方式，享受與正式事業(yè)人員同等工資福利待遇，參加企業(yè)職工社會保險，所需費用列入財政預算。

(二)審批錄用的考生，應及時辦理報到等有關(guān)手續(xù)。凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加證件審核、筆講、試講、體檢、簽訂錄用協(xié)議、報到等情況的，均視為自動放棄錄用資格。將根據(jù)綜合成績，按招錄計劃向下順延錄取，直到錄滿。

(三)被錄用的考生只能在教育系統(tǒng)內(nèi)部流動，且在錄用崗位服務滿5年以上。

七、特別提示

(一)考生進入試講室后，只準向評委報出自己的抽簽號，不得報出自己的姓名和能夠暴露個人身份的有關(guān)信息，否則取消試講資格。

(二)考生及時關(guān)注人社局微信公眾號，由于了解信息不及時造成的一切后果由考后自負。

八、其他

(一)未盡事宜由招錄工作領(lǐng)導小組研究確定。

(二)本方案由安平縣人力資源和社會局和安平縣教育局負責解釋。報名咨詢電話7860029，考試咨詢電話7581066

原標題：安平縣2017年公開招聘農(nóng)村中小學、幼兒園教師公告

（責任編輯：李明）