為貫徹落實(shí)全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)工作會(huì)議和《推進(jìn)2020年擴(kuò)大普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作若干政策措施的通知》(粵教畢?2020?6號(hào))精神，根據(jù)我區(qū)公辦中小學(xué)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定安排專項(xiàng)招聘，從普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生中招聘編內(nèi)教師，統(tǒng)一安排到區(qū)直屬公辦小學(xué)?，F(xiàn)就有關(guān)專項(xiàng)招聘事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))和《關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見(jiàn)》(粵發(fā)?2018?25號(hào))要求，堅(jiān)持公開(kāi)招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘對(duì)象及要求

全國(guó)各地普通高校列入國(guó)家招生計(jì)劃、具備派遣資格的全日制師范類專業(yè)本科以上學(xué)歷(并取得學(xué)士學(xué)位)應(yīng)屆畢業(yè)生。具體包括：

(一)2020年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)已辦理了暫緩就業(yè)手續(xù)仍在有效期內(nèi)的2018屆、2019屆全日制畢業(yè)生，即在2020年6月1日前符合廣東省有關(guān)擇業(yè)期政策的全日制畢業(yè)生(根據(jù)粵教畢?2020?6號(hào)文精神，暫緩就業(yè)有效期延長(zhǎng)至12月31日，擇業(yè)期從畢業(yè)證書(shū)落款日期起算)。

三、招聘崗位及資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

2.具備良好的品行和職業(yè)道德，具有崗位所需的專業(yè)或者技能條件，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

3.年滿18周歲，并在30周歲以下。

4.符合國(guó)家計(jì)劃生育政策規(guī)定。

5.崗位所需的其他條件。

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考。

(二)招聘崗位名稱、人數(shù)及具體資格條件

招聘人數(shù)共70人，具體崗位詳見(jiàn)《廣東省惠州市惠城區(qū)2020年專項(xiàng)招聘區(qū)直公辦學(xué)校編內(nèi)教師職位表》(附件1)。

四、招聘方式

采用網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上初選，以及面試+考察的招聘方式。

五、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名;

(二)網(wǎng)上資格初審;

(三)發(fā)布初審?fù)ㄟ^(guò)人員名單;

(四)對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)行初選;

(五)發(fā)布初選通過(guò)人員名單;

(六)現(xiàn)場(chǎng)資格審查(通過(guò)人員進(jìn)入面試);

(七)面試(試講、綜合能力測(cè)試);

(八)公布面試成績(jī);

(九)體檢;

(十)考察;

(十一)擬聘用人員公示;

(十二)辦理聘用等手續(xù)。

六、待遇

公益一類事業(yè)單位的事業(yè)編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和相關(guān)福利待遇規(guī)定。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的教師實(shí)行試用期一年。試用期滿，經(jīng)考核合格者留任，不合格者取消聘用資格。

七、報(bào)名、資格審核及發(fā)布通知

(一)發(fā)布公告

1.發(fā)布公告時(shí)間：2020年6月24日;

2.發(fā)布公告地點(diǎn)：廣東省惠州市惠城區(qū)政府門戶網(wǎng)站及相關(guān)普通高校。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2020年7月9日上午8：30至7月13日下午5：30。

2.報(bào)名流程

(1)采取網(wǎng)上報(bào)名方式。

(2)網(wǎng)上報(bào)名地址：廣東省惠州市惠城區(qū)政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.hcq.gov.cn)。

操作說(shuō)明：登錄惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站，進(jìn)入“公告欄”，找到《廣東省惠州市惠城區(qū)2020年專項(xiàng)招聘區(qū)直公辦學(xué)校編內(nèi)教師公告》，在附件中點(diǎn)擊進(jìn)入“廣東省惠州市惠城區(qū)2020年專項(xiàng)招聘區(qū)直公辦學(xué)校編內(nèi)教師招聘系統(tǒng)”，按系統(tǒng)操作要求填寫并打印《惠城區(qū)2020年專項(xiàng)招聘區(qū)直公辦學(xué)校編內(nèi)教師資格審查表》,應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

(3)應(yīng)聘者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，需在報(bào)名系統(tǒng)中同時(shí)上傳5分鐘自我推薦視頻，有關(guān)要求如下：

①自我推薦視頻內(nèi)容為：本人個(gè)性特長(zhǎng)、大學(xué)期間的學(xué)習(xí)情況及綜合表現(xiàn)、對(duì)教育教學(xué)理念的理解。

②視頻中不得出現(xiàn)任何透露應(yīng)聘者姓名、所在地區(qū)(含戶籍、籍貫)及家庭情況的畫面、語(yǔ)音及文字等信息。

③視頻中必須有出現(xiàn)應(yīng)聘者本人的全身鏡頭。

④視頻圖像、聲音清晰，時(shí)長(zhǎng)5分鐘，格式為MP4，大小壓縮在100M以內(nèi);視頻文件命名為“應(yīng)聘學(xué)科+姓名”。

⑤不按照以上①②③④要求提交的視頻文件，為無(wú)效報(bào)名資料，視為應(yīng)聘者自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

(三)發(fā)布初審?fù)ㄟ^(guò)人員名單

根據(jù)網(wǎng)上報(bào)考資料，對(duì)應(yīng)聘者報(bào)考資格進(jìn)行初審，并發(fā)布初審?fù)ㄟ^(guò)人員名單。

(四)對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行初選

組織評(píng)委對(duì)通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者所提交的“5分鐘自我推薦視頻”進(jìn)行評(píng)分，評(píng)定每一個(gè)應(yīng)聘者的成績(jī)。

(五)發(fā)布初選通過(guò)人員名單

根據(jù)應(yīng)聘者“5分鐘自我推薦視頻”成績(jī)，從到低分，按學(xué)科崗位招聘人數(shù)1:3的比例(不足1:3的，按實(shí)際符合條件人數(shù))確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員，并發(fā)布進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單。

(六)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

現(xiàn)場(chǎng)審核報(bào)考資料、核驗(yàn)原件，現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)者進(jìn)入面試，發(fā)放《準(zhǔn)考證》等。

1.現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間：另行公告。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn)：惠州學(xué)院，地址：廣東省惠州市演達(dá)大道46號(hào)。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查應(yīng)提交的資料(凡有材料弄虛作假者和證件不齊者一律作資格審查不通過(guò)處理;逾期未提供相關(guān)材料的視為放棄考試資格)：

(1)《惠城區(qū)2020年專項(xiàng)招聘區(qū)直公辦學(xué)校編內(nèi)教師資格審查表》，本人用鋼筆或簽字筆簽名，一式一份(交原件)。未在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)(即7月13日下午5:30前)打印《惠城區(qū)2020年專項(xiàng)招聘區(qū)直公辦編內(nèi)教學(xué)校師資格審查表》的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

(2)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2)，本人用鋼筆或簽字筆簽名、一式一份(交原件)。

(3)大一寸同底免冠彩色證件相片2張，在相片背面寫上姓名、應(yīng)聘崗位及職位代碼，一張貼報(bào)名表，一張交驗(yàn)證人員(貼準(zhǔn)考證)。

(4)身份證的原件和復(fù)印件(一式一份)。

(5)畢業(yè)證、學(xué)位證(無(wú)法提供畢業(yè)證、學(xué)位證的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《學(xué)生證》)原件和復(fù)印件(一式一份)。

研究生應(yīng)聘者須同時(shí)提交本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證;港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員還需提交教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函(認(rèn)證書(shū))的原件和復(fù)印件(一式一份)。

(6)《教師資格證》的原件和復(fù)印件(一式一份)。

注意：《中小學(xué)教師資格考試合格證明》并不是《教師資格證》，不能算是已經(jīng)取得《教師資格證》。其中：2020年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生(含2018年畢業(yè)仍在就業(yè)擇業(yè)期內(nèi)的高校畢業(yè)生)如果暫未取得《教師資格證》，需提交普通話水平二級(jí)乙等以上證書(shū);若是入圍本次招聘的擬聘用人員，必須在一年的試用期內(nèi)取得相應(yīng)的《教師資格證》，否則將按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同。

(7)辦理了暫緩就業(yè)手續(xù)仍在有效期內(nèi)的2018屆、2019屆的畢業(yè)生還需提交《暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)》的原件和復(fù)印件(一式一份)。

(8)完整的學(xué)業(yè)成績(jī)單(成績(jī)單中須有師范類學(xué)生必修課程、教育學(xué)、心理學(xué)、教育實(shí)習(xí)等課程)。研究生應(yīng)聘者須同時(shí)提交本科完整成績(jī)單。

八、面試及相關(guān)安排

面試含試講、綜合能力測(cè)試等環(huán)節(jié)。

試講、綜合能力測(cè)試劃定最低入圍分?jǐn)?shù)線均為60分(滿分為100分)?？偝煽?jī)以百分制進(jìn)行計(jì)算，總成績(jī)=試講成績(jī)×50%+綜合能力測(cè)試成績(jī)×50%。

面試安排如下：

(一)時(shí)間：另行公告。

(二)地點(diǎn)：惠州學(xué)院。

(三)食宿及交通安排：參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查及面試的考生食宿由區(qū)政府統(tǒng)一安排在君豪大酒店，免費(fèi)食宿;來(lái)惠往返交通費(fèi)(汽車、硬臥)全額報(bào)銷(具體安排另行公告)。

(四)有關(guān)要求：另行公告。

九、體檢

根據(jù)面試分?jǐn)?shù)，從到低分，按學(xué)科崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單，并發(fā)布體檢公告。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

十、考察

考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

十一、擬聘用人員公示

經(jīng)惠城區(qū)人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)后，在惠城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公示擬聘用人員名單。

十二、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無(wú)異議并報(bào)惠城區(qū)人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)后，辦理擬聘用人員的有關(guān)編制、報(bào)到、聘用等手續(xù)。

十三、其他有關(guān)事項(xiàng)

(一)根據(jù)廣東省防控辦6月15日明電“對(duì)近14天內(nèi)有高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅行史的人員應(yīng)實(shí)行14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察;對(duì)近14天內(nèi)有中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅行史的人員要納入社區(qū)健康管理，抵粵當(dāng)日進(jìn)行核酸檢測(cè)，并視情況實(shí)行居家隔離”的規(guī)定，來(lái)惠參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查和面試的應(yīng)聘者應(yīng)嚴(yán)格遵守上述規(guī)定，并按新冠肺炎疫情防控要求和規(guī)定做好核酸檢測(cè)。

(二)本方案及其附件的“以上”、“以下”均包含本級(jí)基數(shù)。

(三)如有招聘崗位出現(xiàn)空缺的，則按該崗位進(jìn)入面試人員面試成績(jī)從高到低及空缺崗位數(shù)依次遞補(bǔ)。

(四)年齡以身份證為準(zhǔn)，報(bào)考人員年齡等計(jì)算截止日期為2020年8月31日。

(五)報(bào)考人員應(yīng)符合報(bào)考崗位的資格條件，資格審查時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。

(六)報(bào)考人員須自覺(jué)遵守公開(kāi)招聘工作相關(guān)規(guī)定，違紀(jì)違規(guī)行為將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部長(zhǎng)令第35號(hào))進(jìn)行嚴(yán)肅處理，報(bào)考人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(七)聘用人員需在聘用單位服務(wù)不少于5年，并簽訂服務(wù)合同，且3年內(nèi)不得辭職(法律法規(guī)等有規(guī)定的情況外)。

(八)體檢、考察合格，公示無(wú)異議的擬聘用人員因個(gè)人原因30天內(nèi)未能配合區(qū)人社局、區(qū)教育局辦理聘用手續(xù)的，視為個(gè)人放棄聘用資格。

(九)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程及在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不符合應(yīng)聘資格條件或存在弄虛作假等情形的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

(十)紀(jì)檢部門全程監(jiān)督招聘工作。

本公告由惠城區(qū)2020年專項(xiàng)招聘區(qū)直公辦學(xué)校編內(nèi)教師領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0752-2677406、2677403。

監(jiān)督投訴電話：0752-2587407(區(qū)紀(jì)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢組)。

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2020年專項(xiàng)招聘區(qū)直公辦學(xué)校編內(nèi)教師職位表

廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

（責(zé)任編輯：李明）