為進(jìn)一步加強(qiáng)縣政府辦公室干部隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，辦公室工作質(zhì)量和服務(wù)水平，經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)，縣人民政府辦公室面向全縣公開選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)名額

文秘人員5名。

二、選調(diào)條件

1、思想政治素質(zhì)好，身體健康，作風(fēng)正派，清正廉潔，甘于奉獻(xiàn)。

2、具有公務(wù)員或參照公務(wù)員管理身份(已進(jìn)行登記)，一年以上公務(wù)員崗位工作經(jīng)歷，且年度考核均為稱職以上等次(含稱職)，職務(wù)層次為科員。

3、年齡條件：35歲以下(1980年1月1日以后出生)。

4、學(xué)歷條件：大學(xué)?？萍耙陨稀?/p>

5、有下列情形之一的不得參加公開選調(diào)：正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;受處間未滿影響期限的;法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

1、報(bào)名。

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名地點(diǎn)：行政中心五樓5016號(hào)縣政府總值班室，聯(lián)系電話：0746-5722015，聯(lián)系人：(13657461203)。報(bào)名時(shí)間：2015年3月13日至2015年3月22日(節(jié)假日不休息)。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填寫《江永縣政府辦公室公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》1張，交本人近期免冠1寸照片2張和本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考、面試、公開選調(diào)等資格，并向報(bào)考人員單位通報(bào)情況。

2、資格審查。

報(bào)名結(jié)束后，由縣人民政府辦公室匯同組織、人社部門對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查。

3、考試

①筆試。主要測試政策理論水平、公文寫作、經(jīng)濟(jì)分析和調(diào)查研究能力等，滿分100分，考試時(shí)間180分鐘。筆試成績占考試綜合成績的60%。

②面試。根據(jù)筆試成績按1:3的比例從到低分確定參加面試人選，達(dá)不到規(guī)定比例的，可根據(jù)實(shí)際需要適當(dāng)調(diào)整面試開考比例。面試成績占考試綜合成績的40%。

筆試和面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4、體檢。

根據(jù)考試總成績，從到低分按1：1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照公務(wù)員體檢有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

5、考察。

考察由縣人民政府辦公室、縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)局共同組織，著重了解考察人選的道德品質(zhì)、工作態(tài)度、溝通協(xié)調(diào)、組織能力、文字能力、工作實(shí)績等情況。

6、公示與調(diào)動(dòng)。

考察合格的人員，由縣人民政府辦公室研究確定擬公開選調(diào)對(duì)象報(bào)縣委、縣政府研究決定，并將名單進(jìn)行公示，接受社會(huì)各界的監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響公開選調(diào)的人員正式確定為公開選調(diào)對(duì)象，按程序辦理調(diào)動(dòng)(轉(zhuǎn)任)等相關(guān)手續(xù)。

本次公開選調(diào)工作由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)局進(jìn)行指導(dǎo)，縣人民政府辦公室具體組織實(shí)施，并接受縣紀(jì)委全程監(jiān)督。

原標(biāo)題：江永縣人民政府辦公室關(guān)于公開選調(diào)工作人員的公告

江永縣人民政府辦公室

中共江永縣委組織部

江永縣人力資源和社會(huì)局

2015年3月13日

（責(zé)任編輯：李明）