2017安徽巢湖市亞父街道辦事處招聘公告【招1人】
現(xiàn)因工作需要,經(jīng)研究同意,亞父街道擬面向社會(huì)公開招聘1名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持“民主、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位
招聘人員性質(zhì)為街道聘用制人員,主要從事文字等相關(guān)工作。
三、招聘條件和要求
1、本科及以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué)、中文、文秘、文秘學(xué)、秘書學(xué)、新聞、現(xiàn)代秘書專業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德,熟悉辦公軟件操作,具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字綜合能力;
2、年齡在35周歲以下(1982年1月1日后出生),身體健康;
3、有從事黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位文字工作經(jīng)驗(yàn)或在有關(guān)報(bào)紙、刊物、主流媒體上發(fā)表過(guò)文章(需提供相關(guān)證明材料)。
4、有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
①不符合招聘崗位條件要求的人員;
②在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
③現(xiàn)役軍人;
④經(jīng)政府人力資源社會(huì)部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
⑤曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
⑥法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其它情形人員。
四、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式??忌鷪?bào)名時(shí)須攜帶身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證、資格證書等證件資料原件及復(fù)印件,近期一寸免冠同底彩色照片3張,同時(shí)如實(shí)填寫《亞父街道公開招聘工作人員報(bào)名登記表》,報(bào)名資料復(fù)印件不再返還。
報(bào)名時(shí)間:2017年7月31日—8月2日(上午8:00—11:30、下午2:30—5:30)。
報(bào)名地點(diǎn):巢湖市健康中路80號(hào),亞父街道辦事處6樓黨政辦。
本次招聘考試設(shè)定開考比例,招聘崗位計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到1:3方可開考,比例不足將取消招聘計(jì)劃。
(二)資格審查
時(shí)間:2017年8月3日——2017年8月4日
街道黨政辦、組織室、紀(jì)工委對(duì)所有報(bào)名者提供的材料進(jìn)行初步資格審核,確定符合條件的人員名單,并逐一通知筆試。
五、考試相關(guān)事宜
(一)筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行,卷面分為100分,筆試內(nèi)容為公文寫作等相關(guān)知識(shí)。本次考試不指定任何教材。筆試成績(jī)按70%計(jì)入總成績(jī)。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn):
時(shí)間:2017年8月7日(上午8:00—11:30、下午2:30—5:30)
地點(diǎn):巢湖市健康中路80號(hào),亞父街道辦事處6樓黨政辦。筆試時(shí)間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
(二)面試
依據(jù)筆試成績(jī)從到低分,按招聘人數(shù)1:5比例確定參加面試人員,最后一名如有并列,同時(shí)進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力。面試總分100分(保留2位小數(shù)),按30%計(jì)入總成績(jī)。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)達(dá)不到60分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試具體事項(xiàng)另行通知。
六、考核及聘用
(一)考核:面試結(jié)束后,按照筆試和面試綜合成績(jī)從高到低的順序,以1:1的比例確定入圍人員(如綜合成績(jī)相同,則以報(bào)考人員的筆試成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從到低分確定并在巢湖市亞父街道辦事處門戶網(wǎng)(http://chyfjd.chaohu.gov.cn/)上公示,經(jīng)公示無(wú)異議后進(jìn)行體檢和考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
考核主要從體檢合格人員的政治表現(xiàn)、行為表現(xiàn)、誠(chéng)信表現(xiàn)以及適應(yīng)所報(bào)考崗位能力等方面對(duì)考生進(jìn)行全面了解。
因體檢、考核不合格或擬聘對(duì)象放棄等原因造成職位空缺的,按照成績(jī)從高到低的順序,依次等額遞補(bǔ)一次。
(二)聘用:體檢、考核合格人員確定為擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員實(shí)行編外合同聘用制,試用期3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格后,辦理正式聘用手續(xù),簽訂聘用合同。工資按街道村委會(huì)正職待遇(不低于3000元),其他待遇參照街道同類聘用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
為此次招聘工作順利進(jìn)行,街道紀(jì)工委、組織室聯(lián)合對(duì)整個(gè)招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督,對(duì)招考中的違紀(jì)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試或聘用資格。
咨詢電話:0551-82633564(亞父街道黨政辦)
監(jiān)督電話:0551—82323731(亞父街道紀(jì)工委)
原標(biāo)題:巢湖市亞父街道辦事處招聘工作人員公告
巢湖市亞父街道辦事處
2017年7月21日
(責(zé)任編輯:李明)
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