面試，主要了解報名者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、法紀(jì)觀念、價值取向、人際關(guān)系、表達(dá)能力和舉止等方面的情況，考察其是否具有相應(yīng)崗位要求的專業(yè)技術(shù)水平和工作能力，考核組成員以無記名方式為其評定面試成績。面試結(jié)束后，在德陽市國土資源局門戶網(wǎng)站(www.dygtj.cn)上公布所有考生的考試總成績及排名情況。

按公開招聘崗位名額，依據(jù)考生排名按1:1的比例從高到低依次確定進(jìn)入體檢人員，因各種原因產(chǎn)生缺額時，若有遞補(bǔ)人員則按考生排名依次遞補(bǔ)已參加面試的人員參加體檢。

(五)體檢

參加體檢人員持本人居民身份證按時到達(dá)指定地點(diǎn)，按要求統(tǒng)一到二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用自理。正檢無法一次性全檢的，所缺項(xiàng)目僅可進(jìn)行一次補(bǔ)檢。正檢、補(bǔ)檢未能一次性合格的，存疑項(xiàng)目僅可進(jìn)行一次復(fù)檢，并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的，不得進(jìn)入考察等后續(xù)環(huán)節(jié);體檢不合格的取消其資格，空缺名額依次遞補(bǔ)已參加面試的考生。體檢合格方可進(jìn)入考察與公示。

(六)考察與公示

由德陽市國土資源局組織對擬聘人員進(jìn)行考察，并出具考察結(jié)論書。主要考察擬聘對象的思想政治素質(zhì)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實(shí)績以及是否符合回避規(guī)定等。

對考察合格的擬聘人員，在德陽市國土資源局門戶網(wǎng)站(www.dygtj.cn)上進(jìn)行為期7天的聘前公示。公示期間接受舉報，舉報者須以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。經(jīng)考察、公示后不宜聘用的人員取消其資格，空缺名額經(jīng)德陽市國土資源局批準(zhǔn)后依次遞補(bǔ)已參加面試考生。

(七)資格終審與聘用審批

聘用前，由市人力資源與社會局對經(jīng)上述程序合格的擬聘用人員進(jìn)行資格終審。終審合格的辦理聘用手續(xù)，訂立聘用合同，不合格的取消其資格。聘用確認(rèn)辦結(jié)，招聘單位、受聘人員立即訂立《四川省事業(yè)單位聘用合同書》，該人員聘為該單位相應(yīng)管理(專技)崗位工作人員，按法規(guī)政策納入事業(yè)單位人事管理。

五、工作紀(jì)律和要求

(一)實(shí)行回避。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人的秘書或組織、人事、勞資、財務(wù)、審計、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，不得應(yīng)聘有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。公招工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或其他有可能影響公正的，工作人員也須回避。

(二)正風(fēng)肅紀(jì)。對考生與工作人員，推行誠信報考，整肅考風(fēng)考紀(jì)，打擊弄虛作假，查處違規(guī)舞弊。公招接受紀(jì)律監(jiān)督、各界監(jiān)督、社會監(jiān)督。

六、日程安排

(一)2017年5月27日發(fā)布公告。

(二)2017年6月12-6月14日進(jìn)行報名及資格審查。

(三)考試、體檢、公示等另行安排。

七、報名地點(diǎn)及聯(lián)系方式

(一)報名地點(diǎn)

德陽市國土資源局政工人事科(地址：四川省德陽市凱江路二段109號)。

(二)聯(lián)系人及方式

黃彥淋 0838-2502656

原標(biāo)題：關(guān)于2017年公開考核招聘直屬事業(yè)單位工作人員的公告

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1.德陽市國土資源局直屬事業(yè)單位公開考核聘用工作人員報名登記表

2.德陽市國土資源局直屬事業(yè)單位2017年公開考核招聘工作人員人員崗位表

3.德陽市國土資源局直屬事業(yè)單位公開考核招聘未就業(yè)書

4.德陽市國土資源局直屬事業(yè)單位公開考核招聘已就業(yè)書

5. 德陽市國土資源局直屬事業(yè)單位公開考核招聘學(xué)歷證明書

6. 德陽市國土資源局直屬事業(yè)單位公開考核招聘學(xué)位證明書

德陽市國土資源局

2017年5月27日

（責(zé)任編輯：李明）