為更好地選拔人才，充實(shí)事業(yè)單位人員隊(duì)伍，按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定，灌云縣面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位人員23名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

詳見《灌云縣2017年公開招聘事業(yè)單位人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，熱愛應(yīng)聘專業(yè)崗位，具備崗位要求的身體條件，勝任應(yīng)聘崗位工作。

(三)年齡在35周歲以下(1982年6月1日以后出生)

(四)具備《崗位表》中崗位要求的其他資格條件。

(五)專業(yè)類別參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2017版)。

(六)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

4.有協(xié)議明確2017年8月31日前不得解聘(離開)的人員、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間

2017年6月5日至2017年6月7日(上午8:30—11:30，下午2:30—5:30)。

(二)報(bào)名方式

采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

應(yīng)聘人員攜帶報(bào)名材料至灌云縣人力資源和社會(huì)局二樓大廳報(bào)名。

聯(lián)系人：趙慶波;聯(lián)系方式：0518-88659212。

(三)報(bào)名材料

應(yīng)聘人員請真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料原件及復(fù)印件：

1.《灌云縣2017年公開招聘事業(yè)單位人員報(bào)名及資格審查表》(附件2，一式1份，以下簡稱《報(bào)名表》);

2. 近期同底免冠1?彩色照片2張，在有效期內(nèi)的第二代居民身份證;

3. 各層次的學(xué)歷、學(xué)位證書(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生提供相應(yīng)的就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表);國外留學(xué)人員提供經(jīng)中國教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國駐外使館開具的《留學(xué)回國人員證明》;

4. 崗位所需的相應(yīng)資格證書;

5. 崗位所需的其它相關(guān)證明。

(四)報(bào)名要求

1.《報(bào)名表》(附件2)請從灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.guanyun.gov.cn/)下載，并按要求填寫好后帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核。

2.應(yīng)聘人員須按崗位要求，如實(shí)填寫個(gè)人有關(guān)信息。凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

3.本人現(xiàn)場報(bào)名確有困難者，可委托他人代為報(bào)名，除提供上述材料外，須同時(shí)提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

4.應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

(五)報(bào)名費(fèi)用

本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元/人，對進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，收取面試費(fèi)100元/人。享受最低生活金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村貧困家庭的考生，免收報(bào)名費(fèi)用。報(bào)名時(shí)，享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活的證明和低(復(fù)印件);農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。

(六)開考比例

各崗位開考比例均為1:3。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的，核減招聘崗位數(shù)，直至不予開考，并及時(shí)通知應(yīng)聘人員改報(bào)其它符合應(yīng)聘條件的崗位或取消報(bào)名。對少數(shù)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例，并在開考前在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。

（責(zé)任編輯：李明）