根據(jù)工作需要，施秉縣公安局2025年面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員“以下簡(jiǎn)稱輔警”。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、工作原則及程序

輔警招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，統(tǒng)一招聘條件和程序，明確招聘崗位。

招聘工作在施秉縣公安局2025年面向社會(huì)公開招聘輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下(以下簡(jiǎn)稱“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”)，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)籌、施秉縣公安局會(huì)同縣人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施。

二、招聘崗位和條件

本次共計(jì)劃公開招聘輔警26名，其中男性23名、女性3名。具體招聘情況詳見《施秉縣公安局2025年面向社會(huì)公開招聘輔警職位一覽表》(附件1)。

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

6.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力，以及報(bào)考職位所需的有關(guān)資格條件;

7.具有招聘崗位所需的學(xué)歷條件。(同等條件下，符合下列條件之一的優(yōu)先：1.烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察、警務(wù)輔助人員的遺屬;2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員;3.見義勇為人員);

8.報(bào)考年齡為18周歲以上(2007年1月6日及以前出生)、35周歲以下(1990年1月6日及以后出生)。

9.身高要求：男生≥168cm，女生≥158cm;

10.法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情形的人員不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

2.受過司法拘留、行政拘留的;

3.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的;

4.被開除公職、開除軍籍，因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被辭退或者解聘的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

7.在讀的普通高等教育非2025屆畢業(yè)生;

8.法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定不得從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

三、報(bào)考程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次公開招聘信息發(fā)布在“施秉公安”公眾號(hào)，報(bào)考者應(yīng)密切關(guān)注相關(guān)指定公眾號(hào)發(fā)布的有關(guān)信息，避免因未及時(shí)閱讀公告致使延誤考試。

(二)報(bào)名程序及資格審查

報(bào)名時(shí)間：2025年1月6日8：30至1月10日17：30時(shí)止。

報(bào)名地點(diǎn)：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，地點(diǎn)在施秉縣公安局辦公大樓四樓政工室405室。

報(bào)名資料：1.如實(shí)填寫的《報(bào)名信息表》(附件2);2.有效居民身份證(或有效《臨時(shí)居民身份證》)、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份;3.本人近期1寸免冠彩色白底照片3張;4.報(bào)考人員是因公犧牲的軍人、人民警察、警務(wù)輔助人員遺屬的，提供縣級(jí)以上相關(guān)部門出具的證明;5.退役軍人、見義勇為人員需提供相關(guān)證明;6.報(bào)考人員如有工作單位，需提供單位同意報(bào)考證明(加蓋公章)原件。

量測(cè)身高：量測(cè)身高現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行并當(dāng)場(chǎng)作出是否達(dá)標(biāo)的結(jié)論，報(bào)考人員簽字確認(rèn)，報(bào)考人員拒不簽認(rèn)的由監(jiān)督人員和工作人員簽字注明。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)量測(cè)本人及他人身高有異議的，須在量測(cè)過程中向在場(chǎng)的監(jiān)督人員當(dāng)場(chǎng)提出并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)測(cè)一次，對(duì)事后報(bào)考人員提出異議或舉報(bào)問題的申請(qǐng)不予受理。身高條件不符的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

特別提醒：報(bào)考人員須如實(shí)提交和填寫本人有關(guān)信息和材料，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。報(bào)名時(shí)應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，并保持通暢。所填寫的聯(lián)系電話如有變動(dòng)，請(qǐng)及時(shí)與施秉縣公安局政工室(15870299146)聯(lián)系并告知新號(hào)碼，否則因無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

招聘崗位計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：3的比例方能開考，達(dá)不到此比例的崗位，招聘計(jì)劃減少或取消。

四、招聘程序

(一)筆試

筆試內(nèi)容：由綜合知識(shí)測(cè)試和專業(yè)能力素質(zhì)測(cè)試兩部分組成，主要考查內(nèi)容包括時(shí)事政治、職業(yè)能力測(cè)試、公安基礎(chǔ)知識(shí)及常用法律法規(guī)知識(shí)。采取閉卷統(tǒng)一考試，卷面成績(jī)滿分100分，按40%計(jì)入綜合成績(jī)。

筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以通知和準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

筆試成績(jī)公布：筆試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)詳見“施秉公安”微信公眾號(hào)。

注意事項(xiàng)：報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶本人有效居民身份證(或有效《臨時(shí)居民身份證》)、筆試準(zhǔn)考證參加考試。缺考的報(bào)考人員不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(二)面試

筆試結(jié)束后，報(bào)考人員根據(jù)筆試成績(jī)按照計(jì)劃招聘崗位人數(shù)1：3的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，末位成績(jī)并列的報(bào)考人員同時(shí)進(jìn)入面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考察面試者思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表、職業(yè)認(rèn)同等方面內(nèi)容。面試分值為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)詳見“施秉公安”微信公眾號(hào)。

綜合成績(jī)計(jì)算：綜合成績(jī)按百分制計(jì)算。即：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

(三)體能測(cè)評(píng)

面試成績(jī)合格的所有人員參加體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)采取單項(xiàng)淘汰方式進(jìn)行，凡一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的視為體能測(cè)評(píng)不合格。未按要求參加的，視為放棄資格。

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照中組部、公安部關(guān)于印發(fā)《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的通知》(公政治〔2024〕60號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)采取合格制，不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

體能測(cè)評(píng)成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布，由報(bào)考人員簽字確認(rèn)。對(duì)測(cè)評(píng)項(xiàng)目結(jié)果有異議或舉報(bào)事項(xiàng)的，應(yīng)在該項(xiàng)目測(cè)評(píng)結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向監(jiān)督員提出，對(duì)事后再提出異議或舉報(bào)的不予受理。

體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)及合格人員名單詳見“施秉公安”微信公眾號(hào)。

五、體檢及政治考察

面試及體能測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序，按計(jì)劃招聘崗位人數(shù)1：1確定進(jìn)入體檢、政治考察的人員。若綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，且僅有一名報(bào)考者為本招聘公告優(yōu)先聘用的1、2、3情形，則該報(bào)考者優(yōu)先進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);否則以筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

體檢工作參照《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。報(bào)考人員出現(xiàn)體檢項(xiàng)目不合格，可以申請(qǐng)復(fù)檢一次，最終以體檢醫(yī)院出具的復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。政治考察參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等有關(guān)要求執(zhí)行。因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄資格等原因產(chǎn)生的職位空缺，從面試合格人員中按照綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見“施秉公安”微信公眾號(hào)。

六、公示及聘用

經(jīng)體檢、考察等環(huán)節(jié)均合格的報(bào)考人員，確定為擬聘用人員，在“施秉公安”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，參加崗前培訓(xùn)并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員由施秉縣公安局統(tǒng)一管理使用并服從崗位調(diào)劑，聘期內(nèi)不得兼職。

七、薪酬待遇

此次招聘輔警人員待遇：每月基本工資約2400元、崗位津貼660元，應(yīng)發(fā)工資合計(jì)約為3060元(含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分)，工齡滿一年后按照每年增加工齡工資100元遞增。薪酬待遇根據(jù)施秉縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況、財(cái)政狀況等進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由本人在公示期滿之日起1個(gè)月內(nèi)自行負(fù)責(zé)解除，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

八、報(bào)考咨詢

對(duì)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件以及報(bào)名備注等內(nèi)容需要咨詢時(shí)，可撥打以下咨詢電話：

咨詢電話：15870299146 施秉縣公安局政工室

監(jiān)督電話：0855-4223110 施秉縣公安局辦公室

咨詢時(shí)間：工作日：08：30-11：30、14：30-17：00

未盡事宜由施秉縣公安局解釋。

聯(lián)系人：姜娜 聯(lián)系電話：13628554266

(特別提示：本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等均與本次考試無關(guān)，請(qǐng)廣大報(bào)考者警惕，避免被誤導(dǎo)。如發(fā)現(xiàn)以上情況，請(qǐng)向施秉縣公安局辦公室等相關(guān)部門舉報(bào)，共同維護(hù)良好考試環(huán)境。)

附件1：施秉縣公安局2025年面向社會(huì)公開招聘輔警職位一覽表.xls

附件2：施秉縣公安局2025年面向社會(huì)公開招聘輔警報(bào)名信息表.xls

附件3：考試誠信承諾書.doc

原標(biāo)題:退役軍人優(yōu)先，施秉公安招聘26名輔警

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/HwpXGalH1bAh92kWaGBYlQ

（責(zé)任編輯：李明）