根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員138人。

一、 招聘原則

堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、 招聘崗位及名額

此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員 138名，其中：教育事業(yè)單位77名、衛(wèi)生事業(yè)單位 58 名、縣氣象局2名、縣委黨校1名，具體崗位要求詳見(jiàn)《酉陽(yáng)自治縣2016年第三季度公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(見(jiàn)附件1，以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。招聘崗位的專業(yè)要求，統(tǒng)一參考《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(2016年上半年修訂)。

三、 招聘范圍和對(duì)象

(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名。

1、熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

2、遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派;

3、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)本職工作;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

5、符合崗位招聘條件，詳見(jiàn)《一覽表》(附件1);

6、符合事業(yè)單位招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;

7、年齡在35周歲以下(1980年7 月 10日以后出生)，崗位對(duì)年齡有特殊要求的詳見(jiàn)《一覽表》(附件1)。

(二)以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職、黨籍或在接受高等教育時(shí)，受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2016年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

報(bào)考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有服務(wù)期限約定或服務(wù)年限要求以及有其他報(bào)考相關(guān)限定的，從其規(guī)定。

四、 報(bào)名及資格審查

本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

(一)報(bào)名時(shí)間：2016年7 月11日- 13日，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：酉陽(yáng)自治縣人力資源和社會(huì) 局五樓會(huì)議室(桃花源街道桃花源中路26號(hào))。

(三)報(bào)名材料及相關(guān)事項(xiàng)：請(qǐng)報(bào)考者仔細(xì)閱讀本簡(jiǎn)章要求，選擇適合自己的崗位誠(chéng)信填寫(xiě)《酉陽(yáng)自治縣2016年第三季度公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2，網(wǎng)上自行下載)，并持本人第二代有效身份證原件及復(fù)印件、報(bào)考崗位要求相符的畢業(yè)證原件及復(fù)印件(未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2016年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生憑簽章的《就業(yè)推存表》原件或經(jīng)簽章的《酉陽(yáng)自治縣2016年第三季度公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名推薦表》(見(jiàn)附件3，網(wǎng)上下載)原件、報(bào)考崗位要求的資格證原件及復(fù)印件，有工作單位的須提供單位同意報(bào)考證明，到指定地點(diǎn)報(bào)名。經(jīng)資格初審合格的人員，交近期1寸同底免冠登記照片3張(黑白、彩色均可)，并按規(guī)定繳納筆試考務(wù)費(fèi)100元(公共科目、專業(yè)科目?jī)煽?。

報(bào)考對(duì)戶口有限制的崗位的考生須在報(bào)名開(kāi)始日(2016年7月11日)前取得崗位所要求的戶口，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核時(shí)須提供戶口薄。原戶籍為所限戶口區(qū)縣的2016年高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供原戶口薄或戶籍證明。

本次報(bào)名不接受電話、傳真、網(wǎng)上報(bào)名，如需委托他人報(bào)名的，在出具上述證件、資料的同時(shí)，還須出示委托人的委托書(shū)和被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

本次招聘考生須對(duì)自己提供的資料、信息的真實(shí)性、有效性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因資料、信息不真實(shí)造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員只能選擇本次招聘單位中的一個(gè)崗位報(bào)名，按各報(bào)考崗位競(jìng)爭(zhēng)，分別聘用。

(四)各招聘崗位擬招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2方可開(kāi)考，未達(dá)規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按四舍五入法處理)，無(wú)法遞減的，取消該招聘崗位。其中，緊缺人才或特殊崗位的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。未達(dá)到開(kāi)考比例的在征詢考生同意后，可在報(bào)名結(jié)束的第2天，在未達(dá)到開(kāi)考比例的符合報(bào)考條件的崗位中進(jìn)行調(diào)劑(只要能開(kāi)考招聘1人的崗位不再調(diào)劑)。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)考人員，退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

(五)《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取：考生憑身份證或繳費(fèi)收據(jù)于2016年7月19日上午9：00-12：00到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

五、考試

考試分為筆試和面試。

(一)筆試。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，分為公共科目筆試和專業(yè)科目測(cè)試。

（責(zé)任編輯：李明）