2019新疆公務員考試公告(招2747人)
(八)考察
各地(州、市)公務員主管部門、自治區(qū)區(qū)級招錄機關按規(guī)定對報考本地、本機關的體檢合格人員組織考察??疾靾猿职颜螛藴史旁谑孜唬攸c了解考察對象的政治表現(xiàn)和政治傾向,特別是在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結、維護社會穩(wěn)定等大是大非問題上,是否始終做到認識不含糊、態(tài)度不曖昧、行動不動搖,對政治上不合格的堅決一票否決。采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。
被考察人員應填寫《新疆維吾爾自治區(qū)2019年度公開考試錄用公務員、工作人員考察表》(附件9),并將個人檔案一并報考察部門審核。
在考察中,經(jīng)審定不符合招錄要求、截止公示前未能提交職位所需學歷(學位)證書或證明材料的人員,考察結論為不合格,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
應屆畢業(yè)生因畢業(yè)院校原因不能及時提供檔案材料的,須提供院校相關證明材料。
(九)公示
面試、體能測評(人民警察職位)、體檢、考察全部合格的擬錄用人員,經(jīng)自治區(qū)公務員主管部門審核,并通過新疆網(wǎng)(http://www.xjrsks.com.cn/website/)公示。公示期限為5個工作日。
(十)錄用
公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響錄用的,辦理錄用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩錄用,在一定時間內(nèi)查清后再決定是否錄用。
公示期滿后,依據(jù)相關法律法規(guī),擬錄用人員自行解除與原單位之間簽訂的聘用合同、勞動合同,否則不予錄用。
新錄用公務員辦理錄用手續(xù)后(不含政法專項編制新錄用的人民警察、南疆四地州鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員、選調生),全部到南疆四地州農(nóng)村幼兒園支教一年。支教工作結束后,支教人員回原招錄機關(單位)工作。支教考核情況作為新錄用公務員試用期滿考核的主要依據(jù)。
按照《中華人民共和國公務員法》和《關于進一步規(guī)范全區(qū)公務員初任培訓工作的意見》(新人社發(fā)〔2010〕145號),新錄用人員須參加初任培訓,初任培訓情況作為試用期滿考核的重要內(nèi)容。
四、監(jiān)督、紀律及其他要求
(一)各地(州、市)公務員主管部門、自治區(qū)區(qū)級招錄機關須強化公務員考試錄用紀律監(jiān)督。
自治區(qū)公務員主管部門將組成督導巡視工作組對全區(qū)公務員考試錄用工作進行督導巡視。
(二)參加招考工作的考官或工作人員,與報考人員之間有親屬關系以及其他可能影響考試結果利害關系的,應當實行公務回避。
(三)根據(jù)刑法修正案(九)、《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號)等相關規(guī)定,對違反規(guī)定的考官、工作人員以及報考人員進行嚴肅查處。
(四)根據(jù)《公務員錄用規(guī)定(試行)》第十八條,報考人員不得報考所在機關主要領導與本人有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的職位。
五、信息發(fā)布
本次考試錄用《招考公告》在新疆黨建網(wǎng)(http://www.xjkunlun.cn/)、新疆人力資源和社會廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆網(wǎng)(http://www.xjrsks.com.cn)發(fā)布。
網(wǎng)絡報名、成績查詢、公示均通過新疆網(wǎng)(http://www.xjrsks.com.cn)實施。
本《招考公告》確定的時間、地點等,因特殊情況發(fā)生變化的,均以上述網(wǎng)站公告為準。
六、政策解釋
本《招考公告》由自治區(qū)公務員主管部門負責解釋。
有關職位方面的具體問題,可電話咨詢《職位表》發(fā)布的聯(lián)系電話,由招錄機關負責解答(附件10)。
其他有關事項詳見各附件。
本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
原標題:新疆維吾爾自治區(qū)2019年度面向社會公開考試錄用公務員、工作人員公告
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2019年度新疆維吾爾自治區(qū)面向社會公開考試錄用公務員、工作人員職位表
新疆維吾爾自治區(qū)公務員局
2019年3月25日
原文鏈接:http://www.xjrsks.com.cn/ncms/article_N051903251325.shtml
(責任編輯:李明)
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