2017安徽廬江縣機關事業(yè)單位選調公告【招21人】
因工作需要,經廬江縣編委研究同意,面向全省公開選調機關事業(yè)單位工作人員,現就有關事項公告如下:
一、選調計劃
本次計劃公開選調機關事業(yè)單位工作人員共21名(詳見附表)。
二、報考范圍和條件
(一)選調范圍
面向現全國機關事業(yè)單位在編在崗工作人員。
(二)選調條件
報考人員應具備下列資格條件:
1、具有良好的政治、業(yè)務素質,遵紀守法,品行端正;
2、具有3年以上公務員或事業(yè)單位工作人員經歷(計算時間截至2017年12月31日);
2、近三年年度考核均為稱職(合格)以上等次;
3、年齡35周歲及以下(1982年11月1日以后出生,以有效居民身份證為準,其他涉及年齡計算的以此類推);
4、具有選調職位(崗位)要求的工作能力和任職經歷;
5、具有大學??萍耙陨蠈W歷;
6、身體健康;
7、符合選調職位(崗位)要求的其他資格條件。
具有下列情形之一的,不得報考:
1、尚在新錄用公務員、事業(yè)單位工作人員試用期的;
2、涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;
3、受處限未滿的;
4、截至報名時,未滿協(xié)議服務期的公務員和事業(yè)單位工作人員;
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的人員。
三、選調方法步驟
(一)發(fā)布公告
2017年 11月23日廬江縣政府網人事招考欄(http://www.lj.gov.cn/topic/?topicid=508)發(fā)布選調公告及職位(崗位)表。整個選調工作中,將及時在廬江縣人力資源和社會局網站上公布有關選調工作動態(tài)與信息。
(二)報名方式和時間
此次報名采取現場報名和函件報名相結合的方式。報名者須提供學歷(學位)證書、有效身份證等證件的原件及復印件各1份、近期1寸免冠照片3張以及所在單位及主管部門同意報考介紹信(注明參加工作時間和工作崗位)。
報名者可攜帶所需材料到廬江縣人力資源和社會局302室(廬江縣廬城鎮(zhèn)文昌路66號)現場報名。報名時填寫《報名資格審查表》,并接受現場資格審查,資格審查合格后發(fā)放筆試準考證。
報名時間:2017年11月27日至29日,逾期不予報名。
各崗位報考比例須達到N+1(N為選調計劃數),不足的,相應減少或取消該崗位選調計劃。
(三)考試
采用筆試和面試相結合的方式進行。筆試、面試費用按國家有關規(guī)定收取。
1、筆試
筆試科目為《綜合知識》一科,內容主要包括政治、經濟、法律、人文、管理等常識,判斷推理、計算機基礎應用知識、公文寫作知識等,分值120分(保留小數點后兩位,小數點第三位四舍五入,下同),時間120分鐘。
報考人員需持與報名時相同的有效身份證件和筆試準考證參加筆試。筆試時間、地點及相關要求詳見筆試準考證(注:筆試時間與我縣2017年10月30日發(fā)布的招聘政府購買服人員和教育衛(wèi)生事業(yè)單位選調人員公告上的筆試時間一致)。
2、面試
面試采取結構化面試方式進行,分值100分。面試人選根據選調名額,在同職位(崗位)人員中依筆試成績從高到低按3:1的比例確定。不足規(guī)定比例的按實際人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。面試人選出現缺額的,可按規(guī)定遞補一次。
參加面試的考生,面試成績須達到60分以上(含60分)方可進入下一環(huán)節(jié)。
面試具體時間和地點及相關要求詳見面試通知書。
3、成績計算
筆試成績、面試成績按照5:5的比例合成考試總成績。
(四)體檢、考察
體檢、考察工作由廬江縣人力資源和社會局會同用人單位負責組織,先進行體檢,后進行考察。
體檢、考察人選按選調職位(崗位)計劃數, 依據考試總成績從到低分按1:1比例確定,若總成績相同,取面試成績高的(下同)。
體檢應在指定的體檢機構進行,標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等相關規(guī)定執(zhí)行。
考察時,重點查看個人檔案、審核報考資格條件、了解現實表現情況,因考察不合格出現職位(崗位)缺額的,在同職位(崗位)內參加面試考生中按考試總成績從到低分依次等額遞補。
(五)公示
考察合格人員確定為擬選調人選,予以公示,公示期為5個工作日。
(六)調動和聘用
公示期滿發(fā)現有不符合條件的人員,查實后取消其選調資格。選調職位(崗位)在體檢、考察和公示環(huán)節(jié)因考生放棄或被取消資格出現空缺的,缺額在同職位(崗位)內按考試總成績一次性等額遞補。經公示無異議的按規(guī)定辦理調動和聘用手續(xù)。
其中事業(yè)單位選調人選必須與原單位解除聘用關系,與新聘單位重新辦理合同聘用簽訂手續(xù)。聘用人員首聘期限為3年。選調人員屬專業(yè)技術崗位的,需在新聘單位缺額崗位內重新辦理專業(yè)技術職務聘任手續(xù),若沒有相應缺額崗位,則低聘至相應專業(yè)技術缺額崗位。
選調人選在5個工作日內未辦理調動、聘用、工資轉移等手續(xù)的,取消其選調資格,不再遞補。
四、紀律與監(jiān)督
選調工作由縣人力資源和社會局組織實施,相關部門予以協(xié)助,縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。對違反考試工作紀律的考生、工作人員,視情節(jié)輕重,分別按有關規(guī)定給予嚴肅處理。
本公告由廬江縣人力資源和社會局負責解釋。
咨詢電話:0551-87312016(縣人力資源和社會局)
監(jiān)督電話:0551-87329642(縣監(jiān)察局)
原標題:廬江縣2017年機關事業(yè)單位公開選調工作人員公告
點擊下載>>>
2017年廬江縣直機關事業(yè)單位公開選調工作人員職位(崗位)表.xls
2017年廬江縣直機關公開選調機關事業(yè)單位工作人員報名資格審查表.doc
廬江縣人力資源和社會局
2017年11月23日
(責任編輯:李明)
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