根據(jù)新密市巡察工作數(shù)據(jù)中心工作人員編制、崗位空缺情況和工作需要，為補充缺額，經(jīng)研究，決定在全市范圍內(nèi)公開選調(diào)新密市巡察工作數(shù)據(jù)中心工作人員4名。

一、選調(diào)范圍

全市事業(yè)單位中科級以下財政全額供給人員(教育、衛(wèi)生系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人員不納入選聘范圍)。

二、選調(diào)資格

本次面向全市公開選調(diào)新密市巡察工作數(shù)據(jù)中心工作人員4名，具體選調(diào)條件如下：

(一)資格條件

1.具備國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定的基本條件。

2.有較高的政治素質(zhì)，對黨忠誠，堅持原則，公道正派，勤奮敬業(yè)，工作實績突出，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。

3.具有普通高等院校本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)不限。

4.近3年年度考核均為合格以上等次。

5.年齡在35周歲以下(1982年7月1日以后出生)。年齡以本人人事檔案記載為準(zhǔn)。

6.參加工作滿3年(2014年7月31日以前參加工作)。參加工作時間以本人人事檔案記載為準(zhǔn)。

(二)不得報考的情形

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)單位審查尚未作出結(jié)論的;2.按照有關(guān)規(guī)定有服務(wù)期要求，未達(dá)到服務(wù)期限的;3.受過刑事處罰或涉嫌犯罪的、正在接受紀(jì)律審查或曾受過黨政紀(jì)重處理的;4.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

選調(diào)工作由中共新密市委組織部、中共新密市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和新密市人力資源和社會局共同組織實施，嚴(yán)格按照發(fā)布選調(diào)公告、報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告。選調(diào)公告在新密市人民政府門戶網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)和新密市人力資源和社會局政務(wù)公開欄上發(fā)布。

(二)報名及資格審查。報名采取個人自愿與單位推薦相結(jié)合的方式。由本人申請，單位審核同意后到指定地點現(xiàn)場報名。嚴(yán)格按照報考資格條件進(jìn)行審查。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，凡一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)條件、弄虛作假或違反選調(diào)規(guī)定的取消其選調(diào)資格。

1.報名時間、地點。報名采取現(xiàn)場報名方式。報名時間：2017年7月24日—25日。報名地點：新密市就業(yè)服務(wù)管理局一樓大廳(平安路與棲霞路交叉口東北角)。

2.報名時需提供的證件。本人二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)及復(fù)印件(1份);畢業(yè)證原件(留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、學(xué)歷學(xué)位證書原件);本人編制卡和個人信息采集表原件;填寫《2017年新密市巡察工作數(shù)據(jù)中心公開選調(diào)工作人員報名表》一式2份，《2017年新密市巡察工作數(shù)據(jù)中心公開選調(diào)工作人員報名表》從新密市人民政府門戶網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)自行下載?？忌鷪竺麜r要提供本人近期同底版(紅底)一寸免冠彩照2張，打印照片時請同時將本人姓名及身份證號打印在照片底端。

3.資格審查。根據(jù)選調(diào)崗位要求，對報考人員基本信息、所提供的材料、選調(diào)資格和條件等進(jìn)行審查，審查不合格的不予報名。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬選調(diào)崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其選調(diào)資格。報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀并準(zhǔn)確理解關(guān)于本次選調(diào)的公告內(nèi)容，確定本人符合選調(diào)報名條件。

擬選調(diào)人數(shù)與報名且通過資格審查的人數(shù)比例達(dá)不到1:5的，經(jīng)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于1:3比例，如降低后仍達(dá)不到要求的，選調(diào)名額遞減直至取消。

4.報考者于2017年7月27日，持本人二代身份證到新密市人力資源和社會局三樓北大廳培訓(xùn)考試中心領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

(三)考試。

選調(diào)考試采取筆試+面試形式進(jìn)行。

1.筆試。采取統(tǒng)一組織，統(tǒng)一命題，統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試滿分為100分。具體筆試地點、時間詳見《準(zhǔn)考證》。筆試成績在新密市人力資源和社會局政務(wù)公開欄公布。

2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試滿分為100分，主要測試應(yīng)試者的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、臨場應(yīng)變能力、自我情緒控制能力、選調(diào)動機與擬調(diào)崗位的匹配性、舉止儀表等。

根據(jù)筆試成績從到低分的順序，按照擬選調(diào)人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試的人員。面試人員名單在新密市人民政府門戶網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)和新密市人力資源和社會局政務(wù)公開欄公布。同時，以電話通知方式告知應(yīng)試者本人。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。

面試人員按照通知規(guī)定的時間和地點現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》，逾期不領(lǐng)的，視為自愿放棄面試資格。因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試比例的，按照筆試成績由到低分的順序依次遞補。如經(jīng)過遞補以后仍然達(dá)不到面試比例要求的，經(jīng)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于1:2比例，如降低后仍達(dá)不到要求的，選調(diào)名額遞減直至取消。

面試時間、地點以《面試通知書》為準(zhǔn)。

(四)體檢。根據(jù)面試成績，按照擬選調(diào)名額1:1的比例進(jìn)行體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。因考生自愿放棄體檢資格或體檢不合格，造成的選調(diào)崗位空缺，按照面試成績由到低分的順序依次遞補。

(五)考察。由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)人員組成考察組，對體檢合格人員的德、能、勤、績、廉等情況進(jìn)行全面考察，重點考察其一貫政治表現(xiàn)、思想品德、工作能力、工作實績、遵紀(jì)守法和群眾基礎(chǔ)。考察組對考察情況進(jìn)行綜合研判，如實寫出考察報告。因考生自愿放棄考察資格或考察不合格，造成的選調(diào)崗位空缺，按照面試成績由到低分的順序依次遞補。

(六)公示。根據(jù)考試成績和體檢、考察情況，按照從到低分的原則確定擬聘用人員，并在新密市人力資源和社會局政務(wù)公開欄和新密市人民政府門戶網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)向社會公示7個工作日。

(七)辦理調(diào)動手續(xù)。公示無異議后，按照相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。

咨詢電話：0371-69820760(請在工作時間內(nèi)撥打)

監(jiān)督電話：0371-69822600(新密市紀(jì)委)0371-68508258(新密市人社局紀(jì)檢監(jiān)察室)

原標(biāo)題：2017年新密市巡察工作數(shù)據(jù)中心公開選調(diào)工作人員公告

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2017年新密市巡察工作數(shù)據(jù)中心公開選調(diào)巡查報名表.doc

2017年新密市巡察工作數(shù)據(jù)中心公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)

2017年7月21日

（責(zé)任編輯：李明）