為加強(qiáng)我市農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)食品安全監(jiān)管，加快推進(jìn)食品快速檢驗(yàn)檢測(cè)體系建設(shè)，努力我市食品安全水平和食品安全技術(shù)檢測(cè)能力，構(gòu)建放心食品安全民生工程，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)合同制食品快檢員，具體如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

全市共招聘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)合同制食品快檢員44名(男性24名,女性20名)。其中，10個(gè)旗縣區(qū)30個(gè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)快檢室食品快檢員30名，昆區(qū)、青山區(qū)、東河區(qū)7臺(tái)流動(dòng)檢測(cè)車(chē)食品快檢員14名，具體崗位分配如下：

昆區(qū)13名(快檢室7名，快檢車(chē)6名);青山區(qū)12名(快檢室6名，快檢車(chē)6名);東河區(qū)8名(快檢室6名，快檢車(chē)2名);九原區(qū)3名(快檢室);稀土高新區(qū)3名(快檢室)，石拐區(qū)1名(快檢室)，白云區(qū)1名(快檢室，定向招聘)，土右旗1名(快檢室，定向招聘)，達(dá)茂旗1名(快檢室，定向招聘)，固陽(yáng)縣1名(快檢室，定向招聘)。

二、招聘方式

招聘采取筆試、面試的方式。

三、招聘條件

(一)遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為，身心健康;

(二)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷(含2017屆應(yīng)屆畢業(yè)生)，食品、化學(xué)、生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)(具體專(zhuān)業(yè)見(jiàn)附件1)，能夠熟練運(yùn)用word、excel等操作軟件，能夠準(zhǔn)確、快速的進(jìn)行文字錄入和編輯，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;

(三)年齡在35周歲及以下(1982年1月1日以后出生);

(四)流動(dòng)檢測(cè)車(chē)食品快檢員要求具有C1型以上駕駛證并具有駕駛經(jīng)驗(yàn)。

四、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間：從2017年5月16日至5月18日(三天)，具體時(shí)間：上午8:30-12:00，下午2:30-5:30。

報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。凡符合條件的報(bào)名者持第二代身份證原件及復(fù)印件(身份證需正反兩面復(fù)印在同一張紙上)、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的，持加蓋所在院<系>和教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)下載打印)、報(bào)考崗位要求的駕駛證等相關(guān)技能證書(shū)原件及復(fù)印件、近期正面免冠1寸、2寸藍(lán)底照片各3張，并填寫(xiě)《包頭市農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)合同制食品快檢員招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)1份，進(jìn)行報(bào)名和資格審查(報(bào)名資料統(tǒng)一裝入檔案袋)。

報(bào)名地點(diǎn)：包頭市稀土高新區(qū)人和大廈一樓大廳(稀土大廈對(duì)面人才市場(chǎng))

(二)筆試

1.筆試采取閉卷形式，滿分為100分。筆試科目主要為分析化學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)占60%、儀器分析基礎(chǔ)知識(shí)占20%，計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)占20%。

2.筆試成績(jī)加分。碩士研究生以上學(xué)歷畢業(yè)的人員在筆試成績(jī)上加2.5分。筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+學(xué)歷加分。

3.筆試結(jié)束后，對(duì)筆試總成績(jī)從到低分進(jìn)行排序，按1:2的比例確定進(jìn)入面試范圍初步人選，末位出現(xiàn)成績(jī)并列的考生全部進(jìn)入面試。筆試成績(jī)?cè)诎^人社局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為3日。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)面試

1.面試滿分為100分。內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者的基本能力和素質(zhì)，重點(diǎn)對(duì)組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)及分析判斷能力。面試時(shí)，實(shí)際到場(chǎng)參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例為1:1及以下時(shí)，考生的面試成績(jī)須達(dá)到所有面試人員的面試平均成績(jī)，方可進(jìn)入體檢范圍。面試成績(jī)?cè)诎^人社局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為3日。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（責(zé)任編輯：李明）