為認(rèn)真落實(shí)“十三五”人才發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)一步推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，積極落實(shí)市委“巴陵人才工程”，引進(jìn)各類人才，推動(dòng)岳陽(yáng)樓區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展，服務(wù)“一極三宜”江湖名城建設(shè)，根據(jù)《岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局關(guān)于落實(shí)市委“四海攬才”計(jì)劃招聘事業(yè)單位人才的若干辦法(試行)》(岳人社發(fā)〔2016〕20號(hào))精神，經(jīng)區(qū)委區(qū)政府研究同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將本次招聘工作內(nèi)容進(jìn)行公告：

一、招聘原則

1.公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

2.統(tǒng)一組織、分類實(shí)施的原則;

3.因地制宜、形式靈活的考試考察相結(jié)合的原則;

4.招聘中高端專業(yè)技術(shù)人才為主的原則。

二、崗位計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘(事業(yè)單位)工作人員10名。其中：岳陽(yáng)樓區(qū)財(cái)政資金管理中心會(huì)計(jì)崗位1名;岳陽(yáng)樓區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全科醫(yī)生崗位1名、公共衛(wèi)生醫(yī)生2名、中醫(yī)內(nèi)科醫(yī)生1名;岳陽(yáng)樓區(qū)固定資產(chǎn)投資審計(jì)中心工程審計(jì)崗位1名;岳陽(yáng)樓區(qū)交通質(zhì)量和安全監(jiān)督所建筑工程崗位1名;岳陽(yáng)樓區(qū)新農(nóng)村建設(shè)辦公室農(nóng)村規(guī)劃和環(huán)境投資崗位1名;岳陽(yáng)樓區(qū)文化館音樂(lè)指導(dǎo)崗位1名;岳陽(yáng)樓區(qū)社區(qū)網(wǎng)絡(luò)管理公共服務(wù)中心活動(dòng)策劃1名。

三、報(bào)名條件

1.基本條件：應(yīng)聘對(duì)象應(yīng)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家法律法規(guī)，熱愛(ài)祖國(guó)，堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

2.愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)本職，安心基層工作，愿意盡心盡力為岳陽(yáng)樓區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)服務(wù)。

3.年齡、學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資質(zhì)等條件應(yīng)聘具備招聘崗位規(guī)定的最低要求或以上層次。具體要求見(jiàn)《岳陽(yáng)市岳陽(yáng)樓區(qū)2017年春季“四海攬才”崗位計(jì)劃匯總表》(附件1)。

4.身體條件：身心健康，五官端正，能堅(jiān)持正常工作。

5.品行端正，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，無(wú)違紀(jì)和犯罪記錄。

四、招聘程序

(一)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：

報(bào)名時(shí)間為兩天，均采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。其中2017年3月24日上午在武漢市洪山體育館專場(chǎng)招聘，3月26日上午9:00至下午17:00，在岳陽(yáng)市湘北人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名資料：

①報(bào)名者本人近期免冠正面一寸彩色照片3張(同底);

②本人身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等資料的原件及復(fù)印件(畢業(yè)證書(shū)要求提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢結(jié)果);

③已就業(yè)且與其它單位存在勞動(dòng)(聘用)合同關(guān)系的人員參加招聘，須另提供由勞動(dòng)(聘用)合同單位出具的“同意報(bào)名參加招聘考試”的介紹信。

④其他說(shuō)明應(yīng)聘者個(gè)人能力、水平、業(yè)績(jī)、成果等方面的證明資料(原件和復(fù)印件)。

以上四項(xiàng)內(nèi)容，①、②、③項(xiàng)為必備資料，④輔證資料，不作必備要求。

(二)資格審查

資格審查由用人單位和用人單位主管部門負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名者提供的資料進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿整個(gè)招聘全過(guò)程，對(duì)于不講誠(chéng)信、弄虛作假、提供虛假信息，偽造相關(guān)證件、資料來(lái)源不合法等惡意獲取應(yīng)聘資格的行為，一律取消聘用資格。入圍面試人員名單于報(bào)名結(jié)束后的2個(gè)工作日內(nèi)在岳陽(yáng)樓區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

（責(zé)任編輯：李明）