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　　三、筆試和面試

　　(一)筆試

　　1、筆試報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)到3：1以上方可開考。未達(dá)到規(guī)定比例、確因工作需要須開考的崗位，經(jīng)研究同意，可相應(yīng)減少該崗位的擬招聘人數(shù)或降低比例要求。

　　2、筆試試卷為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，題型全部為客觀題。筆試范圍為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省情等。本次筆試不指定復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。

　　3、筆試時(shí)間定于2013年6月22日(星期六)9:00---11:00。

科目	班次	授課內(nèi)容	課時(shí)	教師	價(jià)格	購(gòu)買	試聽	聯(lián)報(bào)
公共基礎(chǔ)知識(shí)	考點(diǎn)通講班	法律	16	任偉鵬、高國(guó)濤	400	購(gòu)買	試聽	980 試聽 購(gòu)買
		政治	16	劉小凱	400	購(gòu)買	試聽
		經(jīng)濟(jì)	4	宋偉偉	100	購(gòu)買	試聽
		行政管理	6	張梅芳 李蕾	150	購(gòu)買	試聽
		公文	4	孫杏麗	100	購(gòu)買	試聽
		科技/人文	4	高國(guó)濤	100	購(gòu)買	試聽
		職業(yè)道德	1	易琨	25	購(gòu)買	試聽
		時(shí)政熱點(diǎn)	13		送	--	--
	考點(diǎn)班	法律	12	任偉鵬、王園園	300	購(gòu)買	試聽	680 購(gòu)買
		政治	10	孫昌偉	250	購(gòu)買
		經(jīng)濟(jì)	2	任偉鵬	50	購(gòu)買
		管理	4	宋媛媛	100	購(gòu)買
		公文	3	周冰	80	購(gòu)買
		科技人文	1	任偉鵬	25	購(gòu)買
		職業(yè)道德	1	易琨	25	購(gòu)買
		時(shí)政熱點(diǎn)	13		聯(lián)報(bào)送	--
	考點(diǎn)串講班	法律	4	齊歡歡	100	--	試聽	380 購(gòu)買
		政治	6	易琨	150	--
		經(jīng)濟(jì)	3	易琨	75	--
		管理	2	宋媛媛	50	--
		公文	2	易琨	50	--
		科技人文	1	易琨	25	--
		職業(yè)道德	2	易琨	50	--
		時(shí)政熱點(diǎn)	13		聯(lián)報(bào)送	--
	班	700道（一）	4	張超	1400 購(gòu)買		試聽
		700道（二）	4
		700道（三）	4
		700道（四）	4
		700道（五）	4	王國(guó)鳳
		700道（六）	4
		700道（七）	4
職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)	考點(diǎn)通講班	數(shù)字推理及運(yùn)算	12	單堂云	240	購(gòu)買	試聽	880 購(gòu)買
		判斷推理	22	趙金川	440	購(gòu)買
		言語(yǔ)理解與表達(dá)	20	王娜	400	購(gòu)買
		資料分析	10	葛樹明	200	購(gòu)買
	考點(diǎn)班	數(shù)字推理及運(yùn)算	12	劉彥	240	購(gòu)買	試聽	480 購(gòu)買
		判斷推理	12	劉彥	240	購(gòu)買
		言語(yǔ)理解與表達(dá)	5	李琳	100	購(gòu)買
		資料分析	3	張映月	80	購(gòu)買
	考點(diǎn)串講班	數(shù)字推理及運(yùn)算	3		240	--	試聽	240 購(gòu)買
		判斷推理	4	李琳/王娜
		言語(yǔ)理解與表達(dá)	3	王娜
		資料分析	1

　　4、筆試地點(diǎn)將在考生準(zhǔn)考證上詳細(xì)標(biāo)明。

　　5、成績(jī)查詢。筆試成績(jī)及最低合格分?jǐn)?shù)線可于7月8日后登錄福清人事人才網(wǎng)查詢。

　　(二)面試

　　1、面試由福清市公務(wù)員局、福清市衛(wèi)生局與相關(guān)部門共同組織。筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者，按照每個(gè)崗位招考計(jì)劃數(shù)的3倍從到低分依次確定面試人選，不足3倍的，按上線人數(shù)確定面試人選。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位并列者，均列入面試人選。擬面試名單將于筆試成績(jī)同時(shí)公布在福清人事人才網(wǎng)。

　　2、筆試結(jié)束后，將組織對(duì)各招聘崗位進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員因故自行放棄面試或資格復(fù)審不符合產(chǎn)生的空額，在報(bào)考該崗位且成績(jī)達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中，從到低分依次遞補(bǔ)面試人員。

　　3、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。如考生逾期不參加面試，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　4、在嚴(yán)格復(fù)審的前提下，除非考生提供虛假材料騙取報(bào)考資格的或從事招聘工作的人員徇私舞弊或失職瀆職的，面試之后不再受理遞補(bǔ)申請(qǐng)。

　　5、面試成績(jī)最低合格線為60分。若參加面試的人數(shù)等于或少于擬招聘人數(shù)時(shí)，應(yīng)聘人員面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入考察和體檢。

　　四、確定考試綜合成績(jī)。

　　筆試、面試成績(jī)各按50%的比例計(jì)入并確定綜合成績(jī)。綜合成績(jī)相同時(shí)，以按筆試成績(jī)排名;若筆試、面試成績(jī)都相同，則加試一場(chǎng)面試，名次按加試的面試成績(jī)排列。

　　綜合成績(jī)排名可于面試結(jié)束后登錄福清人事人才網(wǎng)查詢。

　　五、考核與體檢

　　1、面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從到低分排列順序按擬招聘人數(shù)1：1比例確定考核與體檢對(duì)象。

（責(zé)任編輯：李明）