為進一步加強我局公務員隊伍建設，優(yōu)化公務員隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《大連市面向基層和生產(chǎn)一線公開遴選公務員實施辦法》(大組發(fā)2010]2號)規(guī)定，我局將于近期開展遴選工作。具體方案如下：

一、遴選對象

我市市直機關(guān)(參公單位)、各區(qū)市縣級及以下機關(guān)(參公單位)、市直機關(guān)(參公單位)所屬機關(guān)(參公單位)、先導區(qū)所屬街道機關(guān)、中省直駐連機關(guān)(參公單位)中正科級及以下職務的在編在崗公務員(工作人員)。

二、遴選職位及遴選人數(shù)

遴選職位3個，共遴選3名公務員，分別是：辦公室秘書崗位1名，監(jiān)獄管理處(戒毒管理處)執(zhí)法監(jiān)督崗位1名，財務裝備處會計崗位1名。

三、遴選的基本條件

(一)已辦理公務員(參公)登記手續(xù);

(二)本科及以上學歷，學士及以上學位;

(三)年齡在40周歲以下;

(四)近三年公務員(工作人員)考核均為稱職以上等次;

(五)省委選調(diào)生需具有2年以上機關(guān)(參公單位)工作經(jīng)歷，處級及以下機關(guān)(參公單位)的公務員(工作人員)報考的需具有3年以上機關(guān)公務員或參公單位工作人員工作經(jīng)歷，軍轉(zhuǎn)干部需轉(zhuǎn)業(yè)到機關(guān)(參公單位)滿1年且在軍隊和地方工作累計滿3年的;

(六)參公單位的工作人員，須符合《關(guān)于進一步規(guī)范參照公務員法管理機關(guān)(單位)實施公務員法工作的意見》(大人社發(fā)[2011]213號)第四條規(guī)定的“六類工作人員”;

(七)符合具體職位要求的其他資格條件。

年齡和工作年限的截止時間為2016年10月31日。

具有下列情形之一的，不得參加遴選：

(一)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

(二)受處間或者未滿影響期限的。

(三)尚在試用期內(nèi)的，包括新錄用公務員試用期、調(diào)任試用期、擔任副科級以上領(lǐng)導職務任職試用期等。

(四)未滿規(guī)定服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性要求的。其中包括：參加遼寧省公務員考試錄用到區(qū)市縣以下機關(guān)未滿3年的;省委組織部定向選調(diào)到基層法檢工作未滿5年的;通過遼寧省政法干警培養(yǎng)體制改革考試，定向錄用到基層公檢法工作，研究生未滿5年、本科生未滿7年的。

(五)有違規(guī)交流或任職情形的。

(六)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、組織領(lǐng)導

本次公開遴選工作在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下組織實施，成立遴選工作領(lǐng)導小組。

組　長：齊維平

副組長：時海

成　員：李榮鐸、孫世濤、陳晨、洪烽林

五、遴選方法及程序

(一)發(fā)布公告。8月22日在大連市人力資源和社會局網(wǎng)、大連人力資源市場網(wǎng)發(fā)布大連市司法局機關(guān)遴選計劃、遴選職位和遴選資格條件公告。

(二)報名和資格審查。8月24至8月26日，報考者通過大連市公務員遴選系統(tǒng)報名，8月29日至9月1日報名人員需本人持身份證原件、學歷學位證原件及《2016年公開遴選公務員報名表》一式兩份到市司法局316室報名并進行資格審查。

(三)筆試

1、考試目的：主要測試應試者政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。

2、考試要求：9月12日下午1點30分考生到遼寧省監(jiān)獄管理局警務訓練基地景苑大廈A101教室(沙河口區(qū)西北路211號)報到，由工作人員統(tǒng)一帶入考場抽取考號，并按考號位置入座?？忌仨殧y帶本人身份證原件 。

3、考試時間：9月12日下午2：00-3：30。

4、考試方式：考生采取閉卷限時的方式組織考試，答題時間90分鐘。試卷滿分100分，60分及格。筆試結(jié)束5個工作日內(nèi)，按照筆試成績高低確定面試人員，通過大連司法行政網(wǎng)發(fā)布筆試成績。

(四)面試

遴選職位與參加面試人員比例為1:3。應試者按抽簽順序(抽簽時間、地點另行通知)到市司法局進行面試?？脊?名，由局領(lǐng)導和相關(guān)處長擔任。面試主要考察遴選人員的語言表達、應變處置和組織協(xié)調(diào)能力，總分100分，60分為及格，面試成績?yōu)槿サ?個分和1個最低分余下分數(shù)的平均分，筆試和面試成績均達到及格分數(shù)線的按照筆試和面試總成績從高到低排序，按照遴選計劃1：1的比例確定考察人選。

(五)考察。

每個職位按總成績第一名的原則確定考察人選，面試結(jié)束后，遴選小組組建考察組，到考察人選現(xiàn)工作單位考察，考察以核實資格審查內(nèi)容、查閱檔案、了解現(xiàn)實表現(xiàn)為主要內(nèi)容?？疾爝^程中對評價一般、弄虛作假或與職位要求條件不符的，取消遴選資格并按面試成績依次遞補考察人選。

(六)公示

根據(jù)考察結(jié)果，由黨委研究擬用人選，并按規(guī)定在大連市司法行政網(wǎng)站上公示7天。

(七)辦理轉(zhuǎn)任

經(jīng)公示無異議的，報人社局辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

六、要求

要嚴明干部人事紀律，堅持公開、公平、公正原則，嚴格執(zhí)行公務員遴選的條件和程序，防止和杜絕遴選工作不正之風現(xiàn)象的出現(xiàn)。紀檢監(jiān)察部門要加強對遴選工作的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行責任追究制度。

咨詢電話：83766337 13324118927

局紀委舉報電話：83766385

原標題：2016年大連市司法局公開遴選公務員工作實施方案公示

大連市司法局

2016年9月6日

（責任編輯：李明）