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四川事業(yè)單位:2012年攀枝花市市屬事業(yè)單位招聘170名高層次人才和緊缺專業(yè)人員公告

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  (三)考核。招聘單位及主管部門按照確定的招聘崗位資格條件進(jìn)行考核。根據(jù)考核情況,由招聘單位和主管部門集體研究確定擬聘人選,擬聘人選可以少于公告公布的招聘名額,也可以不招聘。考核的時(shí)間、方式和內(nèi)容由招聘單位及主管部門另行通知。

  (四)體檢。由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織到市級(jí)組織、人社部門指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

  因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,是否遞補(bǔ)人員由招聘單位和主管部門根據(jù)考核情況報(bào)經(jīng)市級(jí)組織、人社部門同意后研究確定。

  (五)公示??己?、體檢合格者按規(guī)定程序報(bào)經(jīng)審批后在公告網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。

  擬聘用人員名單公示7天后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的、不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

  (六)聘用

  1.經(jīng)考核、體檢并經(jīng)公示合格者,由市級(jí)組織、人社部門審核確認(rèn)。

  (1)受聘人員如系在職人員,應(yīng)提供原單位出具的同意解除聘用(勞動(dòng))合同、原工作單位同意流(調(diào))動(dòng)或者生效的人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議仲裁裁決書(shū)等有效書(shū)面證明材料。其中:原機(jī)關(guān)事業(yè)單位同意流(調(diào))動(dòng)的人員可按相關(guān)規(guī)定辦理流(調(diào))動(dòng)手續(xù);

  (2)2013年應(yīng)屆高校畢業(yè)生在2013年7月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(執(zhí)業(yè))資格證等證書(shū)原件和復(fù)印件各1份。

  2.審核確認(rèn)的擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到,招聘單位按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。因以上原因或其他原因產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

  3.受聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿,經(jīng)招聘單位考核,合格的予以正式聘用;試用期間有嚴(yán)重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的,取消聘用。

  4.通過(guò)直接考核招聘方式進(jìn)入事業(yè)單位的工作人員,從本人與單位簽訂聘用合同生效之日起,在應(yīng)聘單位工作滿三年及以上方可流(調(diào))動(dòng)到其他事業(yè)單位。有特殊服務(wù)期約定的按特殊服務(wù)期約定執(zhí)行。

  五、紀(jì)律與監(jiān)督

  招聘工作接受攀枝花市紀(jì)委(市監(jiān)察局)全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題將按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  監(jiān)督舉報(bào)電話:

  中共攀枝花市紀(jì)律檢查委員會(huì):12388

  攀枝花市人力資源和社會(huì)局監(jiān)察室:0812-3350130

  咨詢電話:

  中共攀枝花市委組織部干部一處:0812-3335886

  攀枝花市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理處:0812-3355727,0812-3325158

  招聘單位及主管部門咨詢電話見(jiàn)《崗位表》

  附件:

  1.《攀枝花市2012年下半年市屬事業(yè)單位考核招聘高層次人才和緊缺專業(yè)人員崗位和條件要求一覽表》

  2.《攀枝花市2012年下半年市屬事業(yè)單位考核招聘高層次人才和緊缺專業(yè)人員報(bào)名信息表》

  二〇一二年十一月二十日

(責(zé)任編輯:李明)

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