(二)確認(rèn)繳費(fèi)

資格初審合格且照片審核合格的報考者須于2015年11月25日至2015年12月9日12：00期間登錄綿陽人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(按照四川省財政廳、四川省物價局川價費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每科50元)。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)的，視為自動放棄報名。確認(rèn)繳費(fèi)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

享受國家最低生活的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的報考者，請先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，于筆試后5個工作日內(nèi)到綿陽市辦證大廳(南河路26號市人社局院內(nèi))遞交減免申請和材料，經(jīng)綿陽市按相關(guān)程序?qū)徟ㄟ^后，退予報考者本次考務(wù)費(fèi)。享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的報考者，憑其家庭所在地縣市區(qū)民政部門出具的享受最低生活的證明和低(原件和復(fù)印件);農(nóng)村貧困家庭的報考者憑其家庭所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處或?qū)W生處出具的特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)辦理本次考務(wù)費(fèi)減免手續(xù)。報考者未在規(guī)定時間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動放棄。

報考者繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后應(yīng)及時登錄綿陽人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報考信息表》2份，供面試資格復(fù)審時使用。

(三)打印準(zhǔn)考證

網(wǎng)上繳費(fèi)的報考者憑身份證號、姓名于2015年12月14日至2015年12月18日期間在綿陽人事考試網(wǎng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，字跡、照片清晰)。

報考者須認(rèn)真核查準(zhǔn)考證上各項(xiàng)內(nèi)容，仔細(xì)閱讀考場規(guī)則，按要求準(zhǔn)備考試用品。逾期未打印準(zhǔn)考證的，視為自動放棄報名。

提示:報考者在網(wǎng)絡(luò)報名、網(wǎng)上繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證時，如出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)不暢，請及時咨詢網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話(見附件2)。

四、考試

考試分為筆試和面試。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

(一)筆試

1.筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》和《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識》兩科。每科卷面滿分100分。

筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》成績×50%+《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識》成績×50%。

《公共基礎(chǔ)知識》考試大綱為《綿陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員公共科目考試<< span="">綜合知識>大綱》公共基礎(chǔ)知識部分(綿陽人事考試網(wǎng)可下載);《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識》考試內(nèi)容按招聘崗位分為三種類型：

醫(yī)技藥類崗位：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識;

護(hù)理類崗位：護(hù)理基礎(chǔ)知識;

其他類崗位：公文寫作和計(jì)算機(jī)應(yīng)用。

2.每個崗位招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)的有效報考人數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3方可開考。未達(dá)到1:3比例要求的崗位予以調(diào)減或者取消。調(diào)減、取消招聘崗位在綿陽人事考試網(wǎng)公布。報考被取消崗位的報考者，由市予以退費(fèi)。

3.筆試時間為2015年12月19日(具體時間和地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》)。報考者在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證到指定地點(diǎn)參加考試，因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報考者自行負(fù)責(zé)。筆試任意一科無成績或成績?yōu)?分的報考者，視作自動放棄考試，取消報考資格。

4.筆試成績和是否進(jìn)入面試的資格復(fù)審，請報考者于2015年12月31日登錄綿陽人事考試網(wǎng)進(jìn)行查詢。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。

(二)資格復(fù)審

1.筆試成績最低分?jǐn)?shù)線：面試入圍資格復(fù)審人員，其筆試成績必須達(dá)到本次公招報考同類崗位所有參考人員的筆試成績平均分的70%。筆試任意一科無成績或成績?yōu)?分不作為有效成績計(jì)算平均分。

2.筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參考人數(shù)，按照筆試總成績從高到低依次確定面試入圍資格復(fù)審人員。

面試入圍資格復(fù)審人員的確定比例為：招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:3—1:10(不含1:10)的，面試入圍資格復(fù)審的比例為1:3;招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:10—1:20(不含1:20)的，面試入圍資格復(fù)審的比例為1:4;招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:20及以上的，面試入圍資格復(fù)審的比例為1：5。與最后一名面試入圍資格復(fù)審人員筆試總成績相同的人員，一并確定為面試入圍資格復(fù)審人員。因報考者自動放棄考試或因筆試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線不能進(jìn)入資格復(fù)審，致崗位招聘人數(shù)與面試入圍資格復(fù)審人數(shù)之比低于1:3的，以實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試資格復(fù)審。

3.面試資格復(fù)審手續(xù)的辦理：資格復(fù)審由招聘單位主管部門和江油市人力資源和社會局負(fù)責(zé)，具體時間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)于2016年1月中下旬在在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務(wù)網(wǎng)公告，一律按公告通知為準(zhǔn)，不再電話通知，請報考者密切關(guān)注，及時查閱。

進(jìn)入資格復(fù)審的人員請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理資格復(fù)審手續(xù)：

(1)《報考信息表》2份。

(2)身份證。

(3)畢業(yè)證和學(xué)位證。須用相匹配的畢業(yè)證和學(xué)位證同時滿足報考崗位的學(xué)歷、專業(yè)和學(xué)位條件。2016年全日制普通高等教育應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證原件及復(fù)印件，有關(guān)部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件,其最終是否符合報考崗位的學(xué)歷、專業(yè)和學(xué)位條件，以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證及學(xué)位證所載學(xué)歷、專業(yè)名稱和學(xué)位為準(zhǔn)，因不符而被取消報考、聘用資格，責(zé)任由報考者自負(fù)。其余報考者須提供有效的畢業(yè)證、學(xué)位證(不含臨時畢業(yè)證、臨時學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位證明、在讀證明等非正式畢業(yè)證書和學(xué)位證書)。

報考者請上中國高等教育信息網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn/ 打印本人學(xué)歷信息表(帶二維碼)

(4)職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資質(zhì)證明材料。有職稱、執(zhí)業(yè)

(職業(yè))資格要求的，須提供職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè))證書，已通過評審或考試即將領(lǐng)證的，可提供頒證機(jī)關(guān)證明、文件。

(5)工作經(jīng)歷證明材料。有工作經(jīng)歷要求的，須提供工

作單位證明、勞動(聘用)合同、社保繳存單等證明材料。

幾種特殊報考對象，還須具備以下手續(xù)：

(1)本市行政區(qū)劃內(nèi)行政機(jī)關(guān)未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的在編人員、事業(yè)單位未滿招聘公告規(guī)定服務(wù)期限的在編人員，須提供所在單位、主管部門和組織人社部門同意報考證明。

(2)委培生、定向生，須提供由原委培、定向單位同意報考證明。

(3)國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

上述所需材料必須為原件(須同時提供復(fù)印件一式兩份)。不能按要求提供上述材料以及未按時參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。

資格復(fù)審中因發(fā)現(xiàn)不符合報考條件取消面試資格以及自動放棄面試復(fù)審資格而產(chǎn)生的空額，按筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)人員參加面試資格復(fù)審。

(三)面試

1.面試根據(jù)崗位特點(diǎn)，采取綜合面試方式進(jìn)行。資格復(fù)審合格人員在參加面試前需按川價費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定繳納80元面試費(fèi)并領(lǐng)取《面試通知書》。面試費(fèi)繳納、《面試通知書》領(lǐng)取的時間方式和面試其他具體事項(xiàng)于2016年2月下旬在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務(wù)網(wǎng)公告，一律按公告通知為準(zhǔn)，不再電話通知，請報考者注意查閱。未在規(guī)定時間內(nèi)繳納面試費(fèi)的，視為自動放棄面試資格，由此出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

2.面試具體時間、地點(diǎn)、方式見《面試通知書》。報考者在考試當(dāng)天持本人《面試通知書》和身份證原件到指定地點(diǎn)參加面試。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄考試。

3.資格復(fù)審后，實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進(jìn)行。未參加面試、面試任意一科無成績或成績?yōu)?分者，視為自動放棄，取消報考資格。

4.形不成競爭崗位的面試成績合格線：因報考者自動放棄導(dǎo)致招聘崗位實(shí)際面試人員未形成競爭，該崗位考生面試成績低于70分的，不能參加體檢，不能確定為聘用人員。

5.參加面試人員考試總成績和體檢、考核等具體事項(xiàng)在面試結(jié)束后另行安排，并在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務(wù)網(wǎng)公布。

五、體檢

(一)根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報考者考試總成績，從高到低依次等額確定體檢人員。如考試成績相同，按筆試總成績排序;筆試成績相同的，按《公共基礎(chǔ)知識》成績排序;所有成績都相同的，再次組織面試進(jìn)行篩選。

(二)體檢由江油市人力資源和社會局統(tǒng)一組織，在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，有關(guān)要求和具體事項(xiàng)在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務(wù)網(wǎng)公布，不再另行通知。

(三)體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對體檢結(jié)果有疑問的，可申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(四)因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ)由主管部門和江油市人社局確定。如需遞補(bǔ)，按該崗位報考者考試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。因懷孕申請延期檢查部分體檢項(xiàng)目后又主動放棄補(bǔ)檢的考生所出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。

(五)體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報考者承擔(dān)。

六、考核

主管部門、招聘單位對體檢合格人員進(jìn)行綜合考核。考核內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

七、公示

對考試、體檢、考核合格的擬聘人員，由江油市人社局在綿陽人事考試網(wǎng)、江油市政務(wù)網(wǎng)公示。公示期限為7日。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。

擬聘人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，且不符合聘用條件的，不予聘用;對反映有問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示后，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補(bǔ)。

八、聘用

經(jīng)公示無異議人員，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)將有效的畢業(yè)證、學(xué)位證(有學(xué)位要求的崗位)、招聘崗位要求的職稱資質(zhì)證及以下材料送交招聘單位:

1、在職人員應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(通過江油市人社局審核確認(rèn)后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

2、下崗、失業(yè)人員應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)提供戶口所在地縣級有關(guān)部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明;畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)提供教育行政部門出具的未就業(yè)證明。

3、2016屆畢業(yè)生應(yīng)在2016年7月31日前提供《就業(yè)報到證》、畢業(yè)證、學(xué)位證和招聘崗位要求的其他證書。

招聘單位、主管部門負(fù)責(zé)對報考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并將擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報江油市人社局審核確認(rèn)。江油市人社局將按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認(rèn)材料，對擬聘用人員的報考資格進(jìn)行審核確認(rèn)。在審核確認(rèn)中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。如系報考者提供虛假證件或材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。通過市人社局審核確認(rèn)的人員，報綿陽市人社局備案審批，備案審批后取得聘用資格，按相關(guān)規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

未經(jīng)招聘單位同意,逾期未將上述材料送交招聘單位的，視為自動放棄聘用資格。

招聘單位憑江油市人社局的聘用確認(rèn)通知，及時通知取得聘用資格人員在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以招聘單位通知為準(zhǔn))到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務(wù)年限不少于5年的聘用合同。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用。

此次公開招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

九、其他事項(xiàng)

1.請報考者報名前務(wù)必認(rèn)真閱讀公告，并對照公告和招聘崗位的具體要求，審慎選擇與自身?xiàng)l件完全相符的崗位進(jìn)行報考。

2.本次公招有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示及資格復(fù)審、面試、體檢等有關(guān)事項(xiàng)均在綿陽人事考試網(wǎng)或江油市政務(wù)網(wǎng)發(fā)布，請報考者及時查看。因不主動、不及時查看綿陽人事考試網(wǎng)上的相關(guān)公告，造成的后果概由報考者本人負(fù)責(zé)。

3.因弄虛作假被取消考試、聘用資格和在考核、公示、辦理聘用手續(xù)階段自動放棄以及不到招聘單位報到的人員，從本次招聘報名之日計(jì)算，2年內(nèi)不得參加我市市屬事業(yè)單位招聘人員考試。

4.請報考者在網(wǎng)上填報信息時留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)，在整個招聘工作期間(考試時除外)必須保持所留電話通訊暢通。通訊方式變更后，應(yīng)及時主動告知招聘單位和主管機(jī)關(guān)。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負(fù)責(zé)。

5.身份證、準(zhǔn)考證是報考者參加各科目考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。在整個招聘工作中報考者須使用第二代有效身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證)。網(wǎng)絡(luò)報名與考試時使用的身份證必須一致。

十、招聘工作紀(jì)律

(一)為市屬事業(yè)單位公開招聘工作順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。

(二)在招考、聘用的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

(三)招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時，與報考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

十一、本次公招,招聘崗位的具體條件由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。有關(guān)招聘政策、招聘程序等事宜由江油市人社局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：江油市人力資源和社會局關(guān)于2015年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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2015年下半年江油市事業(yè)單位公開招聘咨詢電話.doc

2015年下半年江油市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

2015年11月18日

（責(zé)任編輯：李明）