為深入推進(jìn)我市人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,加快全市人才隊(duì)伍建設(shè)步伐，根據(jù)《關(guān)于申報(bào)2015年度事業(yè)單位招聘工作人員計(jì)劃的通知》(豐才字[2015]01號(hào))文件精神，結(jié)合各用人單位申報(bào)情況，經(jīng)市委、市政府研究同意，今年擬面向社會(huì)公開招聘碩士研究生62名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為符合職位所需條件的2015年8月31日及以前畢業(yè)的應(yīng)(歷)屆碩士畢業(yè)生。

已在我市事業(yè)單位工作(含“三支一扶”和大學(xué)生村官試用期)的在編人員不在招聘范圍之列。

二、招聘職位

詳見《2015年豐城市事業(yè)單位公開招聘研究生職位表》(附件1)

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年滿18周歲;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有履行職位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)或技能條件，身體健康;

4.年齡須在35周歲以下(1980年8月31日后出生);

5.研究生專業(yè)必須與職位要求相符，專業(yè)分類詳見《江西省2015年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》(附件2)。

下列人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.其他不符合報(bào)考規(guī)定的人員。

四、組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2015年6月29日8：30-7月1日17：30。

2.報(bào)名方式

每人限報(bào)一個(gè)職位，只接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(須本人到場(chǎng))。

3.資格審查

報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員需上交個(gè)人簡(jiǎn)歷，身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證等相關(guān)證件(原件及復(fù)印件，應(yīng)屆畢業(yè)生還未拿到畢業(yè)證的可暫緩)，近期同底1寸免冠照片1張，屬豐城市外事業(yè)單位的在編在崗人員報(bào)考的，須持本單位開具的蓋有行政公章的同意報(bào)考證明。

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與公告職位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格。

4.報(bào)名地點(diǎn)

豐城市人力資源和社會(huì)局610辦公室，咨詢電話：0795-6298581。

5.面試時(shí)間

7月中旬，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

6.面試程序

由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，面試小組由7個(gè)評(píng)委組成，面試采取百分制，計(jì)分方法為去掉1個(gè)最，去掉1個(gè)最低分，取5個(gè)評(píng)委的平均分，確定應(yīng)聘人員面試最后得分。

7.錄用手續(xù)

①根據(jù)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定的擬聘用人員名單，確定參加體檢的對(duì)象。在考試主管機(jī)關(guān)指定的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理;

②體檢合格后，由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織考核。進(jìn)入體檢程序的考生出現(xiàn)自動(dòng)放棄的，其公開招聘職位可依次遞補(bǔ);體檢、考核合格的考生自動(dòng)放棄的，其公開招聘職位不予遞補(bǔ);

③對(duì)擬聘用人選進(jìn)行7個(gè)工作日公示;

④經(jīng)體檢、考核合格，公示無異議后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

原標(biāo)題：2015年豐城市部分事業(yè)單位公開招聘研究生公告

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1.2015年豐城市事業(yè)單位公開招聘研究生職位表.xls

2.2015年江西省度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄.doc

中共豐城市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年6月17日

（責(zé)任編輯：李明）