(5)當(dāng)招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)之比低于1：2時(shí)，調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃，由市公招領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)通知報(bào)考取消崗位的考生在限定時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場改報(bào)其他符合條件的未被取消的招聘崗位，對不愿改報(bào)其他崗位的考生退還考務(wù)費(fèi)。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行改報(bào)或辦理取消報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

(6)參加筆試。報(bào)考者攜帶準(zhǔn)考證、身份證到指定考點(diǎn)參加考試。身份證必須與報(bào)考時(shí)使用的身份證一致。未帶身份證的報(bào)考者不能參加考試。

(7)查詢筆試成績及面試人員名單。報(bào)考者可以登錄遼陽市人力資源和社會(huì)網(wǎng)查詢筆試成績。參加面試人員按招聘計(jì)劃1:2的比例依照筆試成績由至低分依次確定。進(jìn)入面試的人選名單，如最后一名面試人員的筆試成績出現(xiàn)并列者，同時(shí)參加面試。進(jìn)入面試人選名單在遼陽市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)統(tǒng)一公布。請考生注意關(guān)注網(wǎng)站通知。

(8)按規(guī)定參加面試、體檢和考察等。未按規(guī)定的時(shí)間參加面試、體檢的報(bào)考者，將視為放棄相應(yīng)的資格。

三、關(guān)于報(bào)考職位

1、報(bào)考者可以報(bào)考幾個(gè)職位?

每名考生只能報(bào)考一個(gè)招考職位。

2、報(bào)考者是否可以更改報(bào)考職位?

招錄機(jī)關(guān)對報(bào)考者在網(wǎng)上提交的照片等信息審核通過之前，報(bào)考者可以更改報(bào)考職位。

通過招錄機(jī)關(guān)照片審核的報(bào)考者，系統(tǒng)自動(dòng)禁止該報(bào)考者改報(bào)其他職位。

四、關(guān)于填寫《報(bào)名登記表》

1、填寫《報(bào)名登記表》需要注意什么?

報(bào)名實(shí)行誠信承諾制，考生報(bào)名時(shí)，要認(rèn)真查閱《招聘公告》和職位信息表，對照職位資格條件如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的、或與招考職位要求的資格條件不符的，一律取消考試資格或聘用資格。

《報(bào)名登記表》在繳費(fèi)后打印，并請考生妥善保管，在面試前使用，丟失不補(bǔ)。

2、職稱、職業(yè)資格證書等信息是否需要填報(bào)?

招考職位有要求的，應(yīng)該在報(bào)名信息表中如實(shí)填報(bào)注明。

五、關(guān)于筆試

1、筆試科目是如何設(shè)置的?

所有報(bào)考人員均參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》考試，內(nèi)容包括常識(shí)判斷、能力測評、材料分析等，采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行?？荚嚂r(shí)間120分鐘，滿分100分。

報(bào)考各級教育部門所屬(含幼兒園)教師崗位、遼陽技師學(xué)院教師崗位、遼陽中醫(yī)藥教師崗位、遼陽市福利院教師崗位、遼陽市圖書館少兒繪畫輔導(dǎo)教師崗位、中共燈塔市委黨校教師崗位和報(bào)考各級衛(wèi)生系統(tǒng)所有護(hù)理崗位(含助產(chǎn))、遼陽市強(qiáng)制隔離戒毒所護(hù)士崗位、遼陽市湯河溫泉職工療養(yǎng)院護(hù)士崗位的人員。加試專業(yè)理論考試，專業(yè)理論考試主要測查應(yīng)試者適應(yīng)招聘崗位要求的基本素質(zhì)，采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行?？荚嚂r(shí)間120分鐘，滿分100分。

2、什么時(shí)間進(jìn)行筆試?

筆試的時(shí)間為2015年12月12日。其中，上午9：00-11：00進(jìn)行《職業(yè)素質(zhì)與能力》考試，下午14：00-16：00進(jìn)行《專業(yè)理論》(教師和衛(wèi)生護(hù)理崗位)考試。

3、如何查詢筆試成績?

筆試成績將在遼陽市人力資源和社會(huì)網(wǎng)公布。

六、關(guān)于現(xiàn)場資格審查

1、現(xiàn)場資格審查如何進(jìn)行?

面試前，由招聘單位主管部門，組織或人社部門對進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。根據(jù)報(bào)名登記表，與報(bào)考者本人及其身份證件(身份證、學(xué)生證、工作證等)原件，學(xué)歷、學(xué)位證原件，原單位同意報(bào)考證明、筆試準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表(一式兩份)等材料進(jìn)行認(rèn)真核對。對于在職的報(bào)考者，原單位開具的同意報(bào)考證明必須在資格審查時(shí)提供。凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，一律取消面試資格，并按筆試成績排名依次遞補(bǔ)。

2、現(xiàn)場資格審查工作由誰負(fù)責(zé)?

資格審查先由報(bào)考單位及其主管部門初審，再由組織或人社部門復(fù)審。資格審查必須做到客觀、公平、公正、及時(shí)、準(zhǔn)確，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一尺度。組織、人社部門只負(fù)責(zé)學(xué)歷、報(bào)到證、戶口、身份證等常規(guī)證件的審核;招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)審核單位在申報(bào)招聘計(jì)劃時(shí)設(shè)定的崗位條件，確認(rèn)報(bào)名者提供的各類證書及相關(guān)證明的真?zhèn)巍?/p>

市屬事業(yè)單位招聘報(bào)名的復(fù)審，分別由市委組織部和市人社局負(fù)責(zé)?？h(市)區(qū)屬事業(yè)單位招聘報(bào)名的復(fù)審，分別由各縣(市)區(qū)組織、人社部門負(fù)責(zé)。

3、對職位要求的資格條件有疑問的，如何咨詢?

對《招聘公告》中職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，報(bào)考市直政府系統(tǒng)事業(yè)單位的請與市人社局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系，黨群系統(tǒng)的請與市委組織部干部三科聯(lián)系，各縣(市)區(qū)事業(yè)單位的請與同級人社局聯(lián)系。

（責(zé)任編輯：李明）